Data Gaji H1B

Laman Utama › Kad hijau › Amount, Inc.

Amount, Inc.: penajaan kad hijau (PERM)

Amount, Inc. telah mengemukakan 9 permohonan sijil buruh PERM yang diputuskan dalam tahun fiskal 2024–2026; disahkan: 9. Median gaji yang ditawarkan $143,201; median masa dari pengajuan hingga pengesahan: 498 hari.

Permohonan PERM9
Disahkan9
Median gaji yang ditawarkan$143,201
Median hari hingga pengesahan498
Sudah bekerja untuk majikan100%
Pekerja (seperti yang dikemukakan)145
Beroperasi sejak2020
Alamat majikanChicago, IL

Gaji H-1B di Amount, Inc. →

Jawatan

JawatanPermohonan PERMGaji median
Senior Software Engineer2$152,114
Production Support Engineer1$115,731
Senior Solutions Engineer1$148,595
Director, Software Engineering1$235,040
Senior Legal Counsel1$185,000
Strategic Finance Associate1$92,040
Quality Assurance Engineer1$143,201
Full Stack Engineer1$102,690

Lokasi kerja

Jawatan

Keputusan terkini

JawatanGaji asasLokasiDihantarDiputuskanStatusHari
Full Stack Engineer$102,690–$165,000Chicago, IL23 Okt 202427 Mac 2026Disahkan520
Quality Assurance Engineer$143,201Chicago, IL2 Okt 202412 Feb 2026Disahkan498
Strategic Finance Associate$92,040Chicago, IL13 Sep 202423 Jan 2026Disahkan497
Senior Legal Counsel$185,000Chicago, IL10 Sep 202422 Jan 2026Disahkan499
Senior Software Engineer$169,229Chicago, IL26 Ogo 202415 Dis 2025Disahkan, luput476
Senior Solutions Engineer$148,595Chicago, IL20 Jun 20245 Sep 2025Disahkan442
Production Support Engineer$115,731Reston, VA18 Dis 202315 Jul 2025Disahkan575
Senior Software Engineer$135,000Reston, VA31 Jan 202410 Mei 2025Disahkan465
Director, Software Engineering$235,040New York, NY3 Nov 202317 Mac 2025Disahkan, luput500

Gaji adalah bahagian bawah gaji yang ditawarkan dalam setiap permohonan, ditukar kepada jumlah tahunan; statistik menggunakan permohonan sepenuh masa yang disahkan. Sijil PERM ialah satu langkah menuju kad hijau; USCIS membuat keputusan mengenai petisyen. Bukan nasihat undang-undang. Sumber: Jabatan Buruh AS, Data Pendedahan OFLC PERM, tahun fiskal 2024–2026 (keputusan terkini 30 Jun 2026).