Laman Utama › Kad hijau › Ripple Behavior Solutions, LLC
Ripple Behavior Solutions, LLC: penajaan kad hijau (PERM)
Ripple Behavior Solutions, LLC telah mengemukakan 9 permohonan sijil buruh PERM yang diputuskan dalam tahun fiskal 2024–2026; disahkan: 9. Median gaji yang ditawarkan $30,160; median masa dari pengajuan hingga pengesahan: 544 hari.
Permohonan PERM9
Disahkan9
Median gaji yang ditawarkan$30,160
Median hari hingga pengesahan544
Pekerja (seperti yang dikemukakan)136
Beroperasi sejak2009
Alamat majikanElkhorn, WI
Jawatan
| Jawatan | Permohonan PERM | Gaji median |
|---|---|---|
| Personal Care Aide | 9 | $30,160 |
Lokasi kerja
Jawatan
Keputusan terkini
| Jawatan | Gaji asas | Lokasi | Dihantar | Diputuskan | Status | Hari |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Personal Care Aide | $30,160 | Marshfield, WI | 20 Ogo 2023 | 14 Feb 2025 | Disahkan, luput | 544 |
| Personal Care Aide | $30,160 | Marshfield, WI | 20 Ogo 2023 | 14 Feb 2025 | Disahkan, luput | 544 |
| Personal Care Aide | $30,160 | Marshfield, WI | 20 Ogo 2023 | 14 Feb 2025 | Disahkan, luput | 544 |
| Personal Care Aide | $30,160 | Marshfield, WI | 20 Ogo 2023 | 14 Feb 2025 | Disahkan, luput | 544 |
| Personal Care Aide | $30,160 | Marshfield, WI | 20 Ogo 2023 | 14 Feb 2025 | Disahkan, luput | 544 |
| Personal Care Aide | $30,160 | Marshfield, WI | 20 Ogo 2023 | 14 Feb 2025 | Disahkan, luput | 544 |
| Personal Care Aide | $30,160 | Marshfield, WI | 20 Ogo 2023 | 14 Feb 2025 | Disahkan, luput | 544 |
| Personal Care Aide | $30,160 | Marshfield, WI | 20 Ogo 2023 | 4 Dis 2024 | Disahkan, luput | 472 |
| Personal Care Aide | $30,160 | Marshfield, WI | 20 Ogo 2023 | 4 Dis 2024 | Disahkan, luput | 472 |
Gaji adalah bahagian bawah gaji yang ditawarkan dalam setiap permohonan, ditukar kepada jumlah tahunan; statistik menggunakan permohonan sepenuh masa yang disahkan. Sijil PERM ialah satu langkah menuju kad hijau; USCIS membuat keputusan mengenai petisyen. Bukan nasihat undang-undang. Sumber: Jabatan Buruh AS, Data Pendedahan OFLC PERM, tahun fiskal 2024–2026 (keputusan terkini 30 Jun 2026).