H1B-lønnsdata

Hjem › Arbeidsgivere › American Mitsuba Corporation

American Mitsuba Corporation: H-1B-lønninger og sponsering

American Mitsuba Corporation leverte inn 3 arbeidsbetingelseserklæringer for H-1B og relaterte visa i regnskapsårene 2023–2026; sertifisert: 3. Median tilbudt lønn: $95 484.

Søknader (LCA)3
Sertifisert3
ArbeidsgiveradresseMt. Pleasant, MI
H-1B-avhengig arbeidsgiverNei
Medianlønn$95 484
Midtre halvdel av lønnsnivå$87 742–$100 673
10.–90. persentil$83 097–$103 786

Sponser American Mitsuba Corporation H-1B-visa?

American Mitsuba Corporation leverte inn 3 arbeidsbetingelseserklæringer i regnskapsårene 2023–2026, den siste levert inn 13. mai 2026. En LCA er første steg i en H-1B-søknad, så arbeidsgiveren har sponset eller forberedt sponsering av H-1B-arbeidere; det garanterer ikke sponsering for en bestemt jobb. Sjekk arbeidsgiverens egne stillingsannonser.

Lønninger etter stillingstittel

StillingLCA-erMedianlønn
Technical Supervisor, Research & Development2$100 673
Development Engineer1$80 000

Søknader etter regnskapsår

RegnskapsårLCA-erMedianlønn
FY20231$95 484
FY20251$80 000
FY20261$105 862

Gjengs lønnsnivåer

Department of Labor setter fire gjengs lønnsnivåer for hvert yrke og område, fra nivå I (nyansatt) til nivå IV (fullt kompetent). Arbeidsgiveren velger nivået som samsvarer med jobbkravene.

Hvor jobbene er

Yrker

Nyeste søknader

StillingGrunnlønnStedSendt innStartdatoStatus
Technical Supervisor, Research & Development$105 862
Nivå I
Mount Pleasant, MI13. mai 202618. mai 2026Sertifisert
Development Engineer$80 000–$95 000
Nivå I
Monroeville, IN13. jun. 202512. sep. 2025Sertifisert
Technical Supervisor, Research & Development$95 484
Nivå I
Mount Pleasant, MI30. mai 202321. aug. 2023Sertifisert

Lønnene er nedre grense for lønnen som tilbys i hver søknad, omregnet til årsbeløp; statistikken bruker kun sertifiserte fulltids-søknader. En LCA er ikke et visumvedtak, og én LCA kan dekke flere stillinger. Kilde: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, regnskapsår 2023–2026 (siste vedtak 30. jun. 2026).