Hjem › Arbeidsgivere › At&t Management Services, LLC
At&t Management Services, LLC: H-1B-lønninger og sponsering
At&t Management Services, LLC leverte inn 3 arbeidsbetingelseserklæringer for H-1B og relaterte visa i regnskapsårene 2023–2026; sertifisert: 3. Median tilbudt lønn: $175 849.
Sponser At&t Management Services, LLC H-1B-visa?
At&t Management Services, LLC leverte inn 3 arbeidsbetingelseserklæringer i regnskapsårene 2023–2026, den siste levert inn 27. jan. 2026. En LCA er første steg i en H-1B-søknad, så arbeidsgiveren har sponset eller forberedt sponsering av H-1B-arbeidere; det garanterer ikke sponsering for en bestemt jobb. Sjekk arbeidsgiverens egne stillingsannonser.
Lønninger etter stillingstittel
| Stilling | LCA-er | Medianlønn |
|---|---|---|
| Corporate Development Associate | 1 | $140 000 |
| Principal, Corporate Development | 1 | $193 775 |
| Lead Corporate Development | 1 | $175 849 |
Søknader etter regnskapsår
| Regnskapsår | LCA-er | Medianlønn |
|---|---|---|
| FY2023 | 1 | $140 000 |
| FY2025 | 1 | $193 775 |
| FY2026 | 1 | $175 849 |
Gjengs lønnsnivåer
Department of Labor setter fire gjengs lønnsnivåer for hvert yrke og område, fra nivå I (nyansatt) til nivå IV (fullt kompetent). Arbeidsgiveren velger nivået som samsvarer med jobbkravene.
Hvor jobbene er
Yrker
Nyeste søknader
| Stilling | Grunnlønn | Sted | Sendt inn | Startdato | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Lead Corporate Development | $175 849 Nivå IV | Dallas, TX | 27. jan. 2026 | 7. jul. 2026 | Sertifisert |
| Principal, Corporate Development | $193 775 Nivå IV | Dallas, TX | 20. feb. 2025 | 8. aug. 2025 | Sertifisert |
| Corporate Development Associate | $140 000 Nivå IV | Dallas, TX | 12. jun. 2023 | 10. jul. 2023 | Sertifisert |
Lønnene er nedre grense for lønnen som tilbys i hver søknad, omregnet til årsbeløp; statistikken bruker kun sertifiserte fulltids-søknader. En LCA er ikke et visumvedtak, og én LCA kan dekke flere stillinger. Kilde: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, regnskapsår 2023–2026 (siste vedtak 30. jun. 2026).