H1B-lønnsdata

Hjem › Arbeidsgivere › Batesville Community School Corporation

Batesville Community School Corporation: H-1B-lønninger og sponsering

Batesville Community School Corporation leverte inn 4 arbeidsbetingelseserklæringer for H-1B og relaterte visa i regnskapsårene 2023–2026; sertifisert: 4. Median tilbudt lønn: $52 600.

Søknader (LCA)4
Sertifisert4
ArbeidsgiveradresseBatesville, IN
H-1B-avhengig arbeidsgiverNei
Medianlønn$52 600
Midtre halvdel av lønnsnivå$51 350–$54 400
10.–90. persentil$49 280–$57 460

Sponser Batesville Community School Corporation H-1B-visa?

Batesville Community School Corporation leverte inn 4 arbeidsbetingelseserklæringer i regnskapsårene 2023–2026, den siste levert inn 14. jan. 2025. En LCA er første steg i en H-1B-søknad, så arbeidsgiveren har sponset eller forberedt sponsering av H-1B-arbeidere; det garanterer ikke sponsering for en bestemt jobb. Sjekk arbeidsgiverens egne stillingsannonser.

Grøntkort-søknader (PERM) hos Batesville Community School Corporation: 3 →

Lønninger etter stillingstittel

StillingLCA-erMedianlønn
Chinese Mandarin Immersion Elementary Teacher3$52 500
Middle School World Language Teacher1$59 500

Søknader etter regnskapsår

RegnskapsårLCA-erMedianlønn
FY20242$50 200
FY20252$56 100

Hvor jobbene er

Yrker

Nyeste søknader

StillingGrunnlønnStedSendt innStartdatoStatus
Chinese Mandarin Immersion Elementary Teacher$52 700Batesville, IN14. jan. 202515. jul. 2025Sertifisert
Middle School World Language Teacher$59 500Batesville, IN2. des. 20241. jun. 2025Sertifisert
Chinese Mandarin Immersion Elementary Teacher$47 900Batesville, IN9. jul. 20243. jan. 2025Sertifisert
Chinese Mandarin Immersion Elementary Teacher$52 500Batesville, IN1. des. 20231. jun. 2024Sertifisert

Lønnene er nedre grense for lønnen som tilbys i hver søknad, omregnet til årsbeløp; statistikken bruker kun sertifiserte fulltids-søknader. En LCA er ikke et visumvedtak, og én LCA kan dekke flere stillinger. Kilde: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, regnskapsår 2023–2026 (siste vedtak 30. jun. 2026).