Hjem › Arbeidsgivere › CRC-Evans International Pipeline, Inc.
CRC-Evans International Pipeline, Inc.: H-1B-lønninger og sponsering
CRC-Evans International Pipeline, Inc. leverte inn 3 arbeidsbetingelseserklæringer for H-1B og relaterte visa i regnskapsårene 2023–2026; sertifisert: 3. Median tilbudt lønn: $120 349.
Sponser CRC-Evans International Pipeline, Inc. H-1B-visa?
CRC-Evans International Pipeline, Inc. leverte inn 3 arbeidsbetingelseserklæringer i regnskapsårene 2023–2026, den siste levert inn 20. mai 2025. En LCA er første steg i en H-1B-søknad, så arbeidsgiveren har sponset eller forberedt sponsering av H-1B-arbeidere; det garanterer ikke sponsering for en bestemt jobb. Sjekk arbeidsgiverens egne stillingsannonser.
Lønninger etter stillingstittel
| Stilling | LCA-er | Medianlønn |
|---|---|---|
| Digital Program Manager | 1 | $120 349 |
| Senior Business Systems Analyst | 1 | $104 624 |
| Director of Digital Transformation | 1 | $140 005 |
Søknader etter regnskapsår
| Regnskapsår | LCA-er | Medianlønn |
|---|---|---|
| FY2023 | 1 | $120 349 |
| FY2024 | 1 | $104 624 |
| FY2025 | 1 | $140 005 |
Gjengs lønnsnivåer
Department of Labor setter fire gjengs lønnsnivåer for hvert yrke og område, fra nivå I (nyansatt) til nivå IV (fullt kompetent). Arbeidsgiveren velger nivået som samsvarer med jobbkravene.
Hvor jobbene er
Yrker
Nyeste søknader
| Stilling | Grunnlønn | Sted | Sendt inn | Startdato | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Director of Digital Transformation | $140 005–$170 000 Nivå IV | Houston, TX | 20. mai 2025 | 16. nov. 2025 | Sertifisert |
| Digital Program Manager | $120 349–$133 600 Nivå IV | Houston, TX | 10. nov. 2022 | 16. nov. 2022 | Sertifisert |
| Senior Business Systems Analyst | $104 624–$132 296 Nivå IV | Tulsa, OK | 21. sep. 2022 | 27. sep. 2022 | Sertifisert, deretter trukket |
Lønnene er nedre grense for lønnen som tilbys i hver søknad, omregnet til årsbeløp; statistikken bruker kun sertifiserte fulltids-søknader. En LCA er ikke et visumvedtak, og én LCA kan dekke flere stillinger. Kilde: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, regnskapsår 2023–2026 (siste vedtak 30. jun. 2026).