H1B-lønnsdata

Hjem › Arbeidsgivere › Eagle View Technologies Inc.

Eagle View Technologies Inc.: H-1B-lønninger og sponsering

Eagle View Technologies Inc. leverte inn 3 arbeidsbetingelseserklæringer for H-1B og relaterte visa i regnskapsårene 2023–2026; sertifisert: 3. Median tilbudt lønn: $180 710.

Søknader (LCA)3
Sertifisert3
ArbeidsgiveradresseRochester, NY
H-1B-avhengig arbeidsgiverNei
Medianlønn$180 710
Midtre halvdel av lønnsnivå$165 426–$237 130
10.–90. persentil$156 255–$270 982

Sponser Eagle View Technologies Inc. H-1B-visa?

Eagle View Technologies Inc. leverte inn 3 arbeidsbetingelseserklæringer i regnskapsårene 2023–2026, den siste levert inn 14. mai 2026. En LCA er første steg i en H-1B-søknad, så arbeidsgiveren har sponset eller forberedt sponsering av H-1B-arbeidere; det garanterer ikke sponsering for en bestemt jobb. Sjekk arbeidsgiverens egne stillingsannonser.

Lønninger etter stillingstittel

StillingLCA-erMedianlønn
Systems Architect/Developer II2$165 426
CIO/Head of IT Services & Collaboration1$293 550

Søknader etter regnskapsår

RegnskapsårLCA-erMedianlønn
FY20231$150 141
FY20241$293 550
FY20261$180 710

Gjengs lønnsnivåer

Department of Labor setter fire gjengs lønnsnivåer for hvert yrke og område, fra nivå I (nyansatt) til nivå IV (fullt kompetent). Arbeidsgiveren velger nivået som samsvarer med jobbkravene.

Hvor jobbene er

Yrker

Nyeste søknader

StillingGrunnlønnStedSendt innStartdatoStatus
Systems Architect/Developer II$180 710
Nivå III
Issaquah, WA14. mai 202615. okt. 2026Sertifisert
CIO/Head of IT Services & Collaboration$293 550
Nivå IV
Bellevue, WA13. feb. 20247. jun. 2024Sertifisert
Systems Architect/Developer II$150 141
Nivå III
Bellevue, WA30. jun. 202315. okt. 2023Sertifisert

Lønnene er nedre grense for lønnen som tilbys i hver søknad, omregnet til årsbeløp; statistikken bruker kun sertifiserte fulltids-søknader. En LCA er ikke et visumvedtak, og én LCA kan dekke flere stillinger. Kilde: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, regnskapsår 2023–2026 (siste vedtak 30. jun. 2026).