H1B-lønnsdata

Hjem › Arbeidsgivere › Epic Staffing Group Inc.

Epic Staffing Group Inc.: H-1B-lønninger og sponsering

Epic Staffing Group Inc. leverte inn 3 arbeidsbetingelseserklæringer for H-1B og relaterte visa i regnskapsårene 2023–2026; sertifisert: 2. Median tilbudt lønn: $145 000.

Søknader (LCA)3
Sertifisert2
ArbeidsgiveradresseEl Segundo, CA
Medianlønn$145 000
Midtre halvdel av lønnsnivå$145 000–$145 000
10.–90. persentil$145 000–$145 000

Sponser Epic Staffing Group Inc. H-1B-visa?

Epic Staffing Group Inc. leverte inn 3 arbeidsbetingelseserklæringer i regnskapsårene 2023–2026, den siste levert inn 13. nov. 2025. En LCA er første steg i en H-1B-søknad, så arbeidsgiveren har sponset eller forberedt sponsering av H-1B-arbeidere; det garanterer ikke sponsering for en bestemt jobb. Sjekk arbeidsgiverens egne stillingsannonser.

Lønninger etter stillingstittel

StillingLCA-erMedianlønn
Senior Associate of Corporate Strategy2$145 000
Senior Associate of Corporate Staffing1—

Søknader etter regnskapsår

RegnskapsårLCA-erMedianlønn
FY20252$145 000
FY20261$145 000

Gjengs lønnsnivåer

Department of Labor setter fire gjengs lønnsnivåer for hvert yrke og område, fra nivå I (nyansatt) til nivå IV (fullt kompetent). Arbeidsgiveren velger nivået som samsvarer med jobbkravene.

Hvor jobbene er

Yrker

Nyeste søknader

StillingGrunnlønnStedSendt innStartdatoStatus
Senior Associate of Corporate Strategy$145 000
H-1B1 (Singapore) · Nivå III
El Segundo, CA13. nov. 202528. apr. 2026Sertifisert
Senior Associate of Corporate Strategy$145 000
H-1B1 (Singapore) · Nivå III
El Segundo, CA7. nov. 202428. apr. 2025Sertifisert
Senior Associate of Corporate Staffing$145 000
H-1B1 (Singapore) · Nivå III
El Segundo, CA4. nov. 202428. apr. 2025Trukket

Lønnene er nedre grense for lønnen som tilbys i hver søknad, omregnet til årsbeløp; statistikken bruker kun sertifiserte fulltids-søknader. En LCA er ikke et visumvedtak, og én LCA kan dekke flere stillinger. Kilde: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, regnskapsår 2023–2026 (siste vedtak 30. jun. 2026).