H1B-lønnsdata

Hjem › Arbeidsgivere › Hapana USA Corp.

Hapana USA Corp.: H-1B-lønninger og sponsering

Hapana USA Corp. leverte inn 3 arbeidsbetingelseserklæringer for H-1B og relaterte visa i regnskapsårene 2023–2026; sertifisert: 3. Median tilbudt lønn: $132 500.

Søknader (LCA)3
Sertifisert3
ArbeidsgiveradresseWoodbury, NY
Medianlønn$132 500
Midtre halvdel av lønnsnivå$118 750–$192 750
10.–90. persentil$110 500–$228 900

Sponser Hapana USA Corp. H-1B-visa?

Hapana USA Corp. leverte inn 3 arbeidsbetingelseserklæringer i regnskapsårene 2023–2026, den siste levert inn 5. feb. 2026. En LCA er første steg i en H-1B-søknad, så arbeidsgiveren har sponset eller forberedt sponsering av H-1B-arbeidere; det garanterer ikke sponsering for en bestemt jobb. Sjekk arbeidsgiverens egne stillingsannonser.

Lønninger etter stillingstittel

StillingLCA-erMedianlønn
Chief Executive Officer1$253 000
Marketing Specialist - Account Manager Customer Success1$105 000
Marketing Specialist - Head of Customer Success Management1$132 500

Søknader etter regnskapsår

RegnskapsårLCA-erMedianlønn
FY20242$179 000
FY20261$132 500

Gjengs lønnsnivåer

Department of Labor setter fire gjengs lønnsnivåer for hvert yrke og område, fra nivå I (nyansatt) til nivå IV (fullt kompetent). Arbeidsgiveren velger nivået som samsvarer med jobbkravene.

Hvor jobbene er

Yrker

Nyeste søknader

StillingGrunnlønnStedSendt innStartdatoStatus
Marketing Specialist - Head of Customer Success Management$132 500
E-3 · Nivå IV
Brooklyn, NY5. feb. 20266. apr. 2026Sertifisert
Marketing Specialist - Account Manager Customer Success$105 000
E-3 · Nivå III
New York, NY31. jan. 20244. mar. 2024Sertifisert
Chief Executive Officer$253 000
E-3
Woodbury, NY7. nov. 20231. mar. 2024Sertifisert

Lønnene er nedre grense for lønnen som tilbys i hver søknad, omregnet til årsbeløp; statistikken bruker kun sertifiserte fulltids-søknader. En LCA er ikke et visumvedtak, og én LCA kan dekke flere stillinger. Kilde: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, regnskapsår 2023–2026 (siste vedtak 30. jun. 2026).