H1B-lønnsdata

Hjem › Arbeidsgivere › I-Care Reliability Inc.

I-Care Reliability Inc.: H-1B-lønninger og sponsering

I-Care Reliability Inc. leverte inn 3 arbeidsbetingelseserklæringer for H-1B og relaterte visa i regnskapsårene 2023–2026; sertifisert: 3. Median tilbudt lønn: $138 549.

Søknader (LCA)3
Sertifisert3
ArbeidsgiveradresseHouston, TX
H-1B-avhengig arbeidsgiverNei
Medianlønn$138 549
Midtre halvdel av lønnsnivå$127 317–$138 549
10.–90. persentil$120 578–$138 549

Sponser I-Care Reliability Inc. H-1B-visa?

I-Care Reliability Inc. leverte inn 3 arbeidsbetingelseserklæringer i regnskapsårene 2023–2026, den siste levert inn 22. jun. 2026. En LCA er første steg i en H-1B-søknad, så arbeidsgiveren har sponset eller forberedt sponsering av H-1B-arbeidere; det garanterer ikke sponsering for en bestemt jobb. Sjekk arbeidsgiverens egne stillingsannonser.

Lønninger etter stillingstittel

StillingLCA-erMedianlønn
Operation Director, PDM & RCL Programs2$138 549
Condition Monitoring Specialist/Vibration Analyst1$116 085

Søknader etter regnskapsår

RegnskapsårLCA-erMedianlønn
FY20241$116 085
FY20262$138 549

Gjengs lønnsnivåer

Department of Labor setter fire gjengs lønnsnivåer for hvert yrke og område, fra nivå I (nyansatt) til nivå IV (fullt kompetent). Arbeidsgiveren velger nivået som samsvarer med jobbkravene.

Hvor jobbene er

Yrker

Nyeste søknader

StillingGrunnlønnStedSendt innStartdatoStatus
Operation Director, PDM & RCL Programs$138 549–$165 000
Nivå III
Houston, TX22. jun. 202615. jul. 2026Sertifisert
Operation Director, PDM & RCL Programs$138 549–$165 000
Nivå III
Houston, TX22. jun. 202615. jul. 2026Sertifisert
Condition Monitoring Specialist/Vibration Analyst$116 085–$120 000
Nivå III
Houston, TX18. mai 20241. okt. 2024Sertifisert

Lønnene er nedre grense for lønnen som tilbys i hver søknad, omregnet til årsbeløp; statistikken bruker kun sertifiserte fulltids-søknader. En LCA er ikke et visumvedtak, og én LCA kan dekke flere stillinger. Kilde: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, regnskapsår 2023–2026 (siste vedtak 30. jun. 2026).