H1B-lønnsdata

Hjem › Arbeidsgivere › Louisiana Heart and Vascular Institute, LLC

Louisiana Heart and Vascular Institute, LLC: H-1B-lønninger og sponsering

Louisiana Heart and Vascular Institute, LLC leverte inn 3 arbeidsbetingelseserklæringer for H-1B og relaterte visa i regnskapsårene 2023–2026; sertifisert: 2. Median tilbudt lønn: $400 000.

Søknader (LCA)3
Sertifisert2
ArbeidsgiveradresseCovington, LA
H-1B-avhengig arbeidsgiverNei
Medianlønn$400 000
Midtre halvdel av lønnsnivå$400 000–$400 000
10.–90. persentil$400 000–$400 000

Sponser Louisiana Heart and Vascular Institute, LLC H-1B-visa?

Louisiana Heart and Vascular Institute, LLC leverte inn 3 arbeidsbetingelseserklæringer i regnskapsårene 2023–2026, den siste levert inn 4. sep. 2025. En LCA er første steg i en H-1B-søknad, så arbeidsgiveren har sponset eller forberedt sponsering av H-1B-arbeidere; det garanterer ikke sponsering for en bestemt jobb. Sjekk arbeidsgiverens egne stillingsannonser.

Lønninger etter stillingstittel

StillingLCA-erMedianlønn
Cardiologist2$400 000
Physician - Interventional Cardiologist1$400 000

Søknader etter regnskapsår

RegnskapsårLCA-erMedianlønn
FY20232$400 000
FY20251$400 000

Gjengs lønnsnivåer

Department of Labor setter fire gjengs lønnsnivåer for hvert yrke og område, fra nivå I (nyansatt) til nivå IV (fullt kompetent). Arbeidsgiveren velger nivået som samsvarer med jobbkravene.

Hvor jobbene er

Yrker

Nyeste søknader

StillingGrunnlønnStedSendt innStartdatoStatus
Physician - Interventional Cardiologist$400 000Covington, LA4. sep. 20251. mar. 2026Sertifisert
Cardiologist$400 000–$400 001
Nivå IV
Covington, LA27. feb. 20231. mar. 2023Sertifisert
Cardiologist$400 000–$400 001
Nivå IV
Covington, LA7. feb. 20231. mar. 2023Avvist

Lønnene er nedre grense for lønnen som tilbys i hver søknad, omregnet til årsbeløp; statistikken bruker kun sertifiserte fulltids-søknader. En LCA er ikke et visumvedtak, og én LCA kan dekke flere stillinger. Kilde: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, regnskapsår 2023–2026 (siste vedtak 30. jun. 2026).