Hjem › Arbeidsgivere › Nitsch Engineering, Inc.
Nitsch Engineering, Inc.: H-1B-lønninger og sponsering
Nitsch Engineering, Inc. leverte inn 4 arbeidsbetingelseserklæringer for H-1B og relaterte visa i regnskapsårene 2023–2026; sertifisert: 4. Median tilbudt lønn: $83 969.
Sponser Nitsch Engineering, Inc. H-1B-visa?
Nitsch Engineering, Inc. leverte inn 4 arbeidsbetingelseserklæringer i regnskapsårene 2023–2026, den siste levert inn 27. mai 2026. En LCA er første steg i en H-1B-søknad, så arbeidsgiveren har sponset eller forberedt sponsering av H-1B-arbeidere; det garanterer ikke sponsering for en bestemt jobb. Sjekk arbeidsgiverens egne stillingsannonser.
Lønninger etter stillingstittel
| Stilling | LCA-er | Medianlønn |
|---|---|---|
| Senior Project Designer | 3 | $86 464 |
| Structural Designer | 1 | $78 790 |
Søknader etter regnskapsår
| Regnskapsår | LCA-er | Medianlønn |
|---|---|---|
| FY2023 | 1 | $86 464 |
| FY2024 | 1 | $81 474 |
| FY2026 | 2 | $90 760 |
Gjengs lønnsnivåer
Department of Labor setter fire gjengs lønnsnivåer for hvert yrke og område, fra nivå I (nyansatt) til nivå IV (fullt kompetent). Arbeidsgiveren velger nivået som samsvarer med jobbkravene.
Hvor jobbene er
Yrker
Nyeste søknader
| Stilling | Grunnlønn | Sted | Sendt inn | Startdato | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Senior Project Designer | $102 731 Nivå IV | Boston, MA | 27. mai 2026 | 1. okt. 2026 | Sertifisert |
| Structural Designer | $78 790 Nivå III | Boston, MA | 29. apr. 2026 | 1. okt. 2026 | Sertifisert |
| Senior Project Designer | $81 474 Nivå III | Washington, DC | 1. mai 2024 | 1. okt. 2024 | Sertifisert |
| Senior Project Designer | $86 464 Nivå IV | Boston, MA | 11. aug. 2023 | 1. okt. 2023 | Sertifisert |
Lønnene er nedre grense for lønnen som tilbys i hver søknad, omregnet til årsbeløp; statistikken bruker kun sertifiserte fulltids-søknader. En LCA er ikke et visumvedtak, og én LCA kan dekke flere stillinger. Kilde: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, regnskapsår 2023–2026 (siste vedtak 30. jun. 2026).