H1B-lønnsdata

Hjem › Arbeidsgivere › Rapid Deployment Solutions, Inc.

Rapid Deployment Solutions, Inc.: H-1B-lønninger og sponsering

Rapid Deployment Solutions, Inc. leverte inn 3 arbeidsbetingelseserklæringer for H-1B og relaterte visa i regnskapsårene 2023–2026; sertifisert: 3. Median tilbudt lønn: $110 000.

Søknader (LCA)3
Sertifisert3
ArbeidsgiveradresseWest Palm Beach, FL
H-1B-avhengig arbeidsgiverNei
Medianlønn$110 000
Midtre halvdel av lønnsnivå$102 500–$115 000
10.–90. persentil$98 000–$118 000

Sponser Rapid Deployment Solutions, Inc. H-1B-visa?

Rapid Deployment Solutions, Inc. leverte inn 3 arbeidsbetingelseserklæringer i regnskapsårene 2023–2026, den siste levert inn 6. mar. 2025. En LCA er første steg i en H-1B-søknad, så arbeidsgiveren har sponset eller forberedt sponsering av H-1B-arbeidere; det garanterer ikke sponsering for en bestemt jobb. Sjekk arbeidsgiverens egne stillingsannonser.

Lønninger etter stillingstittel

StillingLCA-erMedianlønn
Senior Consultant2$102 500
Senior Technical Analyst1$120 000

Søknader etter regnskapsår

RegnskapsårLCA-erMedianlønn
FY20252$107 500
FY20261$110 000

Gjengs lønnsnivåer

Department of Labor setter fire gjengs lønnsnivåer for hvert yrke og område, fra nivå I (nyansatt) til nivå IV (fullt kompetent). Arbeidsgiveren velger nivået som samsvarer med jobbkravene.

Hvor jobbene er

Yrker

Nyeste søknader

StillingGrunnlønnStedSendt innStartdatoStatus
Senior Consultant$95 000
Nivå II
West Palm Beach, FL6. mar. 202524. mar. 2025Sertifisert, deretter trukket
Senior Consultant$110 000
Nivå II
West Palm Beach, FL6. mar. 202524. mar. 2025Sertifisert, deretter trukket
Senior Technical Analyst$120 000
Nivå II
West Palm Beach, FL10. jun. 20241. okt. 2024Sertifisert, deretter trukket

Lønnene er nedre grense for lønnen som tilbys i hver søknad, omregnet til årsbeløp; statistikken bruker kun sertifiserte fulltids-søknader. En LCA er ikke et visumvedtak, og én LCA kan dekke flere stillinger. Kilde: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, regnskapsår 2023–2026 (siste vedtak 30. jun. 2026).