H1B-lønnsdata

Hjem › Arbeidsgivere › S&S Truck Parts, LLC

S&S Truck Parts, LLC: H-1B-lønninger og sponsering

S&S Truck Parts, LLC leverte inn 4 arbeidsbetingelseserklæringer for H-1B og relaterte visa i regnskapsårene 2023–2026; sertifisert: 4. Median tilbudt lønn: $77 443.

Søknader (LCA)4
Sertifisert4
ArbeidsgiveradresseSchaumburg, IL
H-1B-avhengig arbeidsgiverNei
Medianlønn$77 443
Midtre halvdel av lønnsnivå$70 594–$84 000
10.–90. persentil$70 070–$84 000

Sponser S&S Truck Parts, LLC H-1B-visa?

S&S Truck Parts, LLC leverte inn 4 arbeidsbetingelseserklæringer i regnskapsårene 2023–2026, den siste levert inn 4. nov. 2025. En LCA er første steg i en H-1B-søknad, så arbeidsgiveren har sponset eller forberedt sponsering av H-1B-arbeidere; det garanterer ikke sponsering for en bestemt jobb. Sjekk arbeidsgiverens egne stillingsannonser.

Lønninger etter stillingstittel

StillingLCA-erMedianlønn
Senior Product Development Specialist2$76 860
Category Manager1$84 000
Financial Analyst1$70 886

Søknader etter regnskapsår

RegnskapsårLCA-erMedianlønn
FY20233$84 000
FY20261$70 886

Gjengs lønnsnivåer

Department of Labor setter fire gjengs lønnsnivåer for hvert yrke og område, fra nivå I (nyansatt) til nivå IV (fullt kompetent). Arbeidsgiveren velger nivået som samsvarer med jobbkravene.

Hvor jobbene er

Yrker

Nyeste søknader

StillingGrunnlønnStedSendt innStartdatoStatus
Financial Analyst$70 886
Nivå I
Crown Point, IN4. nov. 20252. jan. 2026Sertifisert
Category Manager$84 000
Nivå III
Randolph, MA30. mai 20231. okt. 2023Sertifisert
Senior Product Development Specialist$84 000
Nivå III
Quincy, MA12. mai 20231. okt. 2023Sertifisert
Senior Product Development Specialist$69 720
Nivå I
Quincy, MA27. sep. 20221. okt. 2022Sertifisert

Lønnene er nedre grense for lønnen som tilbys i hver søknad, omregnet til årsbeløp; statistikken bruker kun sertifiserte fulltids-søknader. En LCA er ikke et visumvedtak, og én LCA kan dekke flere stillinger. Kilde: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, regnskapsår 2023–2026 (siste vedtak 30. jun. 2026).