H1B-lønnsdata

Hjem › Arbeidsgivere › Sumeru Equity Partners LP

Sumeru Equity Partners LP: H-1B-lønninger og sponsering

Sumeru Equity Partners LP leverte inn 3 arbeidsbetingelseserklæringer for H-1B og relaterte visa i regnskapsårene 2023–2026; sertifisert: 3. Median tilbudt lønn: $175 386.

Søknader (LCA)3
Sertifisert3
ArbeidsgiveradresseSan Mateo, CA
H-1B-avhengig arbeidsgiverNei
Medianlønn$175 386
Midtre halvdel av lønnsnivå$163 384–$236 704
10.–90. persentil$156 183–$273 495

Sponser Sumeru Equity Partners LP H-1B-visa?

Sumeru Equity Partners LP leverte inn 3 arbeidsbetingelseserklæringer i regnskapsårene 2023–2026, den siste levert inn 30. jul. 2025. En LCA er første steg i en H-1B-søknad, så arbeidsgiveren har sponset eller forberedt sponsering av H-1B-arbeidere; det garanterer ikke sponsering for en bestemt jobb. Sjekk arbeidsgiverens egne stillingsannonser.

Lønninger etter stillingstittel

StillingLCA-erMedianlønn
Value Creation Associate1$151 382
Vice President, Growth Team1$175 386
Sr. Vice President, Finance1$298 022

Søknader etter regnskapsår

RegnskapsårLCA-erMedianlønn
FY20231$151 382
FY20252$236 704

Gjengs lønnsnivåer

Department of Labor setter fire gjengs lønnsnivåer for hvert yrke og område, fra nivå I (nyansatt) til nivå IV (fullt kompetent). Arbeidsgiveren velger nivået som samsvarer med jobbkravene.

Hvor jobbene er

Yrker

Nyeste søknader

StillingGrunnlønnStedSendt innStartdatoStatus
Sr. Vice President, Finance$298 022–$320 000
Nivå IV
San Mateo, CA30. jul. 202518. aug. 2025Sertifisert
Vice President, Growth Team$175 386–$210 000
E-3 · Nivå IV
San Mateo, CA4. okt. 202423. jan. 2025Sertifisert
Value Creation Associate$151 382–$170 000
E-3 · Nivå IV
San Mateo, CA6. des. 202223. jan. 2023Sertifisert

Lønnene er nedre grense for lønnen som tilbys i hver søknad, omregnet til årsbeløp; statistikken bruker kun sertifiserte fulltids-søknader. En LCA er ikke et visumvedtak, og én LCA kan dekke flere stillinger. Kilde: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, regnskapsår 2023–2026 (siste vedtak 30. jun. 2026).