Hjem › Arbeidsgivere › University of Pittsburgh › Assistant Professor of Neurology
Assistant Professor of Neurology hos University of Pittsburgh: H-1B-lønninger
5 søknader om arbeidsforhold for stillingen Assistant Professor of Neurology hos University of Pittsburgh. Medianlønn —; midtre halvdel —–—.
Søknader (LCA)5
Søknader
| Grunnlønn | Sted | Sendt inn | Startdato | Status |
|---|---|---|---|---|
| $149 989 deltid · Nivå III | Pittsburgh, PA | 9. sep. 2025 | 7. mar. 2026 | Sertifisert |
| $149 989 deltid · Nivå III | Pittsburgh, PA | 6. mar. 2025 | 15. apr. 2025 | Sertifisert |
| $239 990 deltid · Nivå IV | Pittsburgh, PA | 6. mar. 2025 | 1. jul. 2025 | Sertifisert |
| $160 389 deltid · Nivå III | Pittsburgh, PA | 6. mar. 2025 | 15. apr. 2025 | Sertifisert |
| $150 010 deltid · Nivå III | Pittsburgh, PA | 22. apr. 2024 | 1. jul. 2024 | Sertifisert |
Assistant Professor of Neurology hos alle arbeidsgivere →
Andre stillinger hos University of Pittsburgh
- Postdoctoral Associate$61 866
- Assistant Professor$102 012
- Research Assistant Professor$76 500
- Research Scientist$65 000
- Research Instructor$67 729
- Teaching Assistant Professor$70 520
- Post-Doctoral Associate$61 884
- Senior Research Specialist$51 293
- Laboratory Research Technician$40 000
- Senior Research Scientist$82 510
- Research Associate$62 000
- Assistant Professor, Radiology$239 990
- Assistant Professor of Radiology—
- Research Specialist$44 070
- Associate Professor$129 070
- Visiting Lecturer$60 000
- Visiting Assistant Professor$73 980
- Laboratory Manager$58 000
- Research Technician$41 000
- Clinical Research Coordinator$52 000
- Research Assistant$39 686
- Data Scientist$75 941
- Resident Director$44 000
- Adjunct Lecturer—
Lønnene er nedre grense for lønnen som tilbys i hver søknad, omregnet til årsbeløp; statistikken bruker kun sertifiserte fulltids-søknader. En LCA er ikke et visumvedtak, og én LCA kan dekke flere stillinger. Kilde: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, regnskapsår 2023–2026 (siste vedtak 30. jun. 2026).