Hjem › Arbeidsgivere › Xu Law Group PLLC
Xu Law Group PLLC: H-1B-lønninger og sponsering
Xu Law Group PLLC leverte inn 4 arbeidsbetingelseserklæringer for H-1B og relaterte visa i regnskapsårene 2023–2026; sertifisert: 4. Median tilbudt lønn: $76 000.
Sponser Xu Law Group PLLC H-1B-visa?
Xu Law Group PLLC leverte inn 4 arbeidsbetingelseserklæringer i regnskapsårene 2023–2026, den siste levert inn 6. mai 2024. En LCA er første steg i en H-1B-søknad, så arbeidsgiveren har sponset eller forberedt sponsering av H-1B-arbeidere; det garanterer ikke sponsering for en bestemt jobb. Sjekk arbeidsgiverens egne stillingsannonser.
Lønninger etter stillingstittel
| Stilling | LCA-er | Medianlønn |
|---|---|---|
| Legal Writer | 2 | $76 000 |
| Software Engineer | 1 | — |
| Business Operations Analyst | 1 | $66 560 |
Søknader etter regnskapsår
| Regnskapsår | LCA-er | Medianlønn |
|---|---|---|
| FY2023 | 2 | $76 000 |
| FY2024 | 2 | $71 280 |
Gjengs lønnsnivåer
Department of Labor setter fire gjengs lønnsnivåer for hvert yrke og område, fra nivå I (nyansatt) til nivå IV (fullt kompetent). Arbeidsgiveren velger nivået som samsvarer med jobbkravene.
Hvor jobbene er
Yrker
Nyeste søknader
| Stilling | Grunnlønn | Sted | Sendt inn | Startdato | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Business Operations Analyst | $66 560–$72 800 H-1B1 (Singapore) · Nivå I | Washington DC, DC | 6. mai 2024 | 27. mai 2024 | Sertifisert |
| Legal Writer | $76 000–$78 000 Nivå I | Cambridge, MA | 25. jan. 2024 | 1. feb. 2024 | Sertifisert |
| Legal Writer | $76 000–$78 000 Nivå II | Long Island City, NY | 19. jun. 2023 | 1. okt. 2023 | Sertifisert |
| Software Engineer | $135 200–$137 280 deltid · Nivå III | New York, NY | 18. jun. 2023 | 1. okt. 2023 | Sertifisert |
Lønnene er nedre grense for lønnen som tilbys i hver søknad, omregnet til årsbeløp; statistikken bruker kun sertifiserte fulltids-søknader. En LCA er ikke et visumvedtak, og én LCA kan dekke flere stillinger. Kilde: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, regnskapsår 2023–2026 (siste vedtak 30. jun. 2026).