H1B-salarisgegevens

Home › Werkgevers › AcquityNode LLC

AcquityNode LLC: H-1B-salarissen en sponsoring

AcquityNode LLC heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend voor H-1B en aanverwante visa in boekjaren 2023–2026; gecertificeerd: 3. Mediaan aangeboden salaris: $93.163.

Aanvragen (LCA's)3
Gecertificeerd3
Adres werkgeverSacramento, CA
H-1B-afhankelijke werkgeverNee
Mediaan aangeboden salaris$93.163
Middelste helft van salarissen$85.114–$96.096
10e–90e percentiel$80.284–$97.856

Sponsort AcquityNode LLC H-1B-visa?

AcquityNode LLC heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend in boekjaren 2023–2026, de laatste ingediend op 24 mrt. 2026. Een LCA is de eerste stap van een H-1B-aanvraag, dus de werkgever heeft H-1B-werknemers gesponsord of zich voorbereid op sponsoring; dit garandeert geen sponsoring voor een specifieke baan. Controleer de eigen vacatures van de werkgever.

Salarissen per functietitel

FunctietitelLCAsMediaan salaris
Business Intelligence Analyst2$88.046
Network Engineer1$93.163

Aanvragen per boekjaar

BoekjaarLCAsMediaan salaris
FY20252$88.046
FY20261$93.163

Heersende loonniveaus

Het Department of Labor stelt vier heersende loonniveaus vast voor elk beroep en gebied, van Niveau I (instap) tot Niveau IV (volledig bekwaam). De werkgever kiest het niveau dat bij de vereisten van de baan past.

Waar de banen zijn

Beroepen

Laatste aanvragen

FunctietitelBasissalarisLocatieIngediendStartdatumStatus
Network Engineer$93.163
Niveau II
Irving, TX24 mrt. 20261 apr. 2026Gecertificeerd
Business Intelligence Analyst$77.064
Niveau II
Oklahoma, OK17 jun. 20251 okt. 2025Gecertificeerd
Business Intelligence Analyst$99.029
Niveau II
Shakopee, MN5 mrt. 202517 mrt. 2025Gecertificeerd

Salarissen zijn het laagste eind van het aangeboden loon per aanvraag, omgerekend naar een jaarbedrag; statistieken gebruiken alleen gecertificeerde fulltime aanvragen. Een LCA is geen visumgoedkeuring en één LCA kan meerdere functies dekken. Bron: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, boekjaren 2023–2026 (laatste beslissing 30 jun. 2026).