H1B-salarisgegevens

Home › Werkgevers › Ameditech Inc.

Ameditech Inc.: H-1B-salarissen en sponsoring

Ameditech Inc. heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend voor H-1B en aanverwante visa in boekjaren 2023–2026; gecertificeerd: 3. Mediaan aangeboden salaris: $102.000.

Aanvragen (LCA's)3
Gecertificeerd3
Adres werkgeverAbbott Park, IL
H-1B-afhankelijke werkgeverNee
Mediaan aangeboden salaris$102.000
Middelste helft van salarissen$96.000–$106.000
10e–90e percentiel$92.400–$108.400

Sponsort Ameditech Inc. H-1B-visa?

Ameditech Inc. heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend in boekjaren 2023–2026, de laatste ingediend op 28 aug. 2024. Een LCA is de eerste stap van een H-1B-aanvraag, dus de werkgever heeft H-1B-werknemers gesponsord of zich voorbereid op sponsoring; dit garandeert geen sponsoring voor een specifieke baan. Controleer de eigen vacatures van de werkgever.

Salarissen per functietitel

FunctietitelLCAsMediaan salaris
Scientist I2$96.000
Senior Specialist - Quality Engineer1$110.000

Aanvragen per boekjaar

BoekjaarLCAsMediaan salaris
FY20232$100.000
FY20241$102.000

Heersende loonniveaus

Het Department of Labor stelt vier heersende loonniveaus vast voor elk beroep en gebied, van Niveau I (instap) tot Niveau IV (volledig bekwaam). De werkgever kiest het niveau dat bij de vereisten van de baan past.

Waar de banen zijn

Beroepen

Laatste aanvragen

FunctietitelBasissalarisLocatieIngediendStartdatumStatus
Scientist I$102.000–$122.000
Niveau II
San Diego, CA28 aug. 202431 dec. 2024Gecertificeerd
Senior Specialist - Quality Engineer$110.000–$150.000
Niveau III
San Diego, CA10 aug. 20239 okt. 2023Gecertificeerd
Scientist I$90.000–$100.000
Niveau II
San Diego, CA24 mei 202323 nov. 2023Gecertificeerd

Salarissen zijn het laagste eind van het aangeboden loon per aanvraag, omgerekend naar een jaarbedrag; statistieken gebruiken alleen gecertificeerde fulltime aanvragen. Een LCA is geen visumgoedkeuring en één LCA kan meerdere functies dekken. Bron: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, boekjaren 2023–2026 (laatste beslissing 30 jun. 2026).