Home › Werkgevers › Ati, Inc
Ati, Inc: H-1B-salarissen en sponsoring
Ati, Inc heeft 4 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend voor H-1B en aanverwante visa in boekjaren 2023–2026; gecertificeerd: 4. Mediaan aangeboden salaris: $92.144.
Sponsort Ati, Inc H-1B-visa?
Ati, Inc heeft 4 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend in boekjaren 2023–2026, de laatste ingediend op 21 mrt. 2024. Een LCA is de eerste stap van een H-1B-aanvraag, dus de werkgever heeft H-1B-werknemers gesponsord of zich voorbereid op sponsoring; dit garandeert geen sponsoring voor een specifieke baan. Controleer de eigen vacatures van de werkgever.
Salarissen per functietitel
| Functietitel | LCAs | Mediaan salaris |
|---|---|---|
| Research Engineer 3 | 2 | $100.756 |
| Data Analyst | 1 | $83.533 |
| Staff Accountant | 1 | $75.038 |
Aanvragen per boekjaar
| Boekjaar | LCAs | Mediaan salaris |
|---|---|---|
| FY2023 | 3 | $100.756 |
| FY2024 | 1 | $75.038 |
Heersende loonniveaus
Het Department of Labor stelt vier heersende loonniveaus vast voor elk beroep en gebied, van Niveau I (instap) tot Niveau IV (volledig bekwaam). De werkgever kiest het niveau dat bij de vereisten van de baan past.
Waar de banen zijn
Beroepen
Laatste aanvragen
| Functietitel | Basissalaris | Locatie | Ingediend | Startdatum | Status |
|---|---|---|---|---|---|
| Staff Accountant | $75.038 Niveau II | Columbia, MD | 21 mrt. 2024 | 20 sep. 2024 | Gecertificeerd |
| Research Engineer 3 | $100.756 Niveau III | McLean, VA | 23 nov. 2022 | 23 nov. 2022 | Gecertificeerd |
| Research Engineer 3 | $100.756 Niveau III | McLean, VA | 21 okt. 2022 | 1 nov. 2022 | Gecertificeerd |
| Data Analyst | $83.533 Niveau I | McLean, VA | 21 okt. 2022 | 1 nov. 2022 | Gecertificeerd |
Salarissen zijn het laagste eind van het aangeboden loon per aanvraag, omgerekend naar een jaarbedrag; statistieken gebruiken alleen gecertificeerde fulltime aanvragen. Een LCA is geen visumgoedkeuring en één LCA kan meerdere functies dekken. Bron: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, boekjaren 2023–2026 (laatste beslissing 30 jun. 2026).