H1B-salarisgegevens

Home › Werkgevers › Bates & Masi Architects LLC

Bates & Masi Architects LLC: H-1B-salarissen en sponsoring

Bates & Masi Architects LLC heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend voor H-1B en aanverwante visa in boekjaren 2023–2026; gecertificeerd: 3. Mediaan aangeboden salaris: $66.000.

Aanvragen (LCA's)3
Gecertificeerd3
Adres werkgeverEast Hampton, NY
H-1B-afhankelijke werkgeverNee
Mediaan aangeboden salaris$66.000
Middelste helft van salarissen$66.000–$69.500
10e–90e percentiel$66.000–$71.600

Sponsort Bates & Masi Architects LLC H-1B-visa?

Bates & Masi Architects LLC heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend in boekjaren 2023–2026, de laatste ingediend op 6 mei 2025. Een LCA is de eerste stap van een H-1B-aanvraag, dus de werkgever heeft H-1B-werknemers gesponsord of zich voorbereid op sponsoring; dit garandeert geen sponsoring voor een specifieke baan. Controleer de eigen vacatures van de werkgever.

Salarissen per functietitel

FunctietitelLCAsMediaan salaris
Architectural Designer3$66.000

Aanvragen per boekjaar

BoekjaarLCAsMediaan salaris
FY20241$73.000
FY20252$66.000

Heersende loonniveaus

Het Department of Labor stelt vier heersende loonniveaus vast voor elk beroep en gebied, van Niveau I (instap) tot Niveau IV (volledig bekwaam). De werkgever kiest het niveau dat bij de vereisten van de baan past.

Waar de banen zijn

Beroepen

Laatste aanvragen

FunctietitelBasissalarisLocatieIngediendStartdatumStatus
Architectural Designer$66.000
Niveau I
New York, NY6 mei 20251 okt. 2025Gecertificeerd
Architectural Designer$66.000
Niveau I
East Hampton, NY6 mei 20251 okt. 2025Gecertificeerd
Architectural Designer$73.000
Niveau I
New York, NY3 mei 20241 okt. 2024Gecertificeerd

Salarissen zijn het laagste eind van het aangeboden loon per aanvraag, omgerekend naar een jaarbedrag; statistieken gebruiken alleen gecertificeerde fulltime aanvragen. Een LCA is geen visumgoedkeuring en één LCA kan meerdere functies dekken. Bron: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, boekjaren 2023–2026 (laatste beslissing 30 jun. 2026).