H1B-salarisgegevens

Home › Werkgevers › Brilliant NextGen, Inc.

Brilliant NextGen, Inc.: H-1B-salarissen en sponsoring

Brilliant NextGen, Inc. heeft 4 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend voor H-1B en aanverwante visa in boekjaren 2023–2026; gecertificeerd: 3. Mediaan aangeboden salaris: $155.000.

Aanvragen (LCA's)4
Gecertificeerd3
Adres werkgeverSan Mateo, CA
H-1B-afhankelijke werkgeverNee
Mediaan aangeboden salaris$155.000
Middelste helft van salarissen$153.500–$155.000
10e–90e percentiel$152.600–$155.000

Sponsort Brilliant NextGen, Inc. H-1B-visa?

Brilliant NextGen, Inc. heeft 4 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend in boekjaren 2023–2026, de laatste ingediend op 2 jun. 2025. Een LCA is de eerste stap van een H-1B-aanvraag, dus de werkgever heeft H-1B-werknemers gesponsord of zich voorbereid op sponsoring; dit garandeert geen sponsoring voor een specifieke baan. Controleer de eigen vacatures van de werkgever.

Salarissen per functietitel

FunctietitelLCAsMediaan salaris
Full Stack Engineer3$155.000
Software Engineer1$152.000

Aanvragen per boekjaar

BoekjaarLCAsMediaan salaris
FY20243$155.000
FY20251$152.000

Heersende loonniveaus

Het Department of Labor stelt vier heersende loonniveaus vast voor elk beroep en gebied, van Niveau I (instap) tot Niveau IV (volledig bekwaam). De werkgever kiest het niveau dat bij de vereisten van de baan past.

Waar de banen zijn

Beroepen

Laatste aanvragen

FunctietitelBasissalarisLocatieIngediendStartdatumStatus
Software Engineer$152.000
Niveau I
San Mateo, CA2 jun. 20251 okt. 2025Gecertificeerd
Full Stack Engineer$155.000
Niveau I
San Mateo, CA10 sep. 20241 okt. 2024Gecertificeerd
Full Stack Engineer$155.000
Niveau I
San Mateo, CA4 sep. 202423 sep. 2024Gecertificeerd
Full Stack Engineer$155.000
Niveau I
San Mateo, CA29 aug. 202416 sep. 2024Ingetrokken

Salarissen zijn het laagste eind van het aangeboden loon per aanvraag, omgerekend naar een jaarbedrag; statistieken gebruiken alleen gecertificeerde fulltime aanvragen. Een LCA is geen visumgoedkeuring en één LCA kan meerdere functies dekken. Bron: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, boekjaren 2023–2026 (laatste beslissing 30 jun. 2026).