H1B-salarisgegevens

Home › Werkgevers › Cloudbyz Inc.

Cloudbyz Inc.: H-1B-salarissen en sponsoring

Cloudbyz Inc. heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend voor H-1B en aanverwante visa in boekjaren 2023–2026; gecertificeerd: 3. Mediaan aangeboden salaris: $83.616.

Aanvragen (LCA's)3
Gecertificeerd3
Adres werkgeverNaperville, IL
H-1B-afhankelijke werkgeverNee
Mediaan aangeboden salaris$83.616
Middelste helft van salarissen$79.308–$98.290
10e–90e percentiel$76.723–$107.095

Sponsort Cloudbyz Inc. H-1B-visa?

Cloudbyz Inc. heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend in boekjaren 2023–2026, de laatste ingediend op 6 jun. 2025. Een LCA is de eerste stap van een H-1B-aanvraag, dus de werkgever heeft H-1B-werknemers gesponsord of zich voorbereid op sponsoring; dit garandeert geen sponsoring voor een specifieke baan. Controleer de eigen vacatures van de werkgever.

Salarissen per functietitel

FunctietitelLCAsMediaan salaris
Data Engineer1$75.000
Business Systems Analyst1$83.616
Product Manager1$112.965

Aanvragen per boekjaar

BoekjaarLCAsMediaan salaris
FY20231$75.000
FY20241$83.616
FY20251$112.965

Heersende loonniveaus

Het Department of Labor stelt vier heersende loonniveaus vast voor elk beroep en gebied, van Niveau I (instap) tot Niveau IV (volledig bekwaam). De werkgever kiest het niveau dat bij de vereisten van de baan past.

Waar de banen zijn

Beroepen

Laatste aanvragen

FunctietitelBasissalarisLocatieIngediendStartdatumStatus
Product Manager$112.965–$115.000
Niveau III
Naperville, IL6 jun. 20251 okt. 2025Gecertificeerd
Business Systems Analyst$83.616
Niveau II
Naperville, IL29 mei 20241 okt. 2024Gecertificeerd
Data Engineer$75.000–$80.000
Niveau I
Naperville, IL14 feb. 202325 apr. 2023Gecertificeerd

Salarissen zijn het laagste eind van het aangeboden loon per aanvraag, omgerekend naar een jaarbedrag; statistieken gebruiken alleen gecertificeerde fulltime aanvragen. Een LCA is geen visumgoedkeuring en één LCA kan meerdere functies dekken. Bron: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, boekjaren 2023–2026 (laatste beslissing 30 jun. 2026).