Home › Werkgevers › Cognial Technologies, Inc.

Cognial Technologies, Inc.: H-1B-salarissen en sponsoring

Cognial Technologies, Inc. heeft 22 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend voor H-1B en aanverwante visa in boekjaren 2023–2026; gecertificeerd: 22. Mediaan aangeboden salaris: $92.775.

Een H-1B-afhankelijke werkgever heeft een groot aandeel H-1B-werknemers (bijvoorbeeld 15% of meer van een personeelsbestand van 51 of meer) en moet extra regels volgen tegen het verdringen van Amerikaanse werknemers.

Sponsort Cognial Technologies, Inc. H-1B-visa?

Cognial Technologies, Inc. heeft 22 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend in boekjaren 2023–2026, de laatste ingediend op 17 feb. 2026. Een LCA is de eerste stap van een H-1B-aanvraag, dus de werkgever heeft H-1B-werknemers gesponsord of zich voorbereid op sponsoring; dit garandeert geen sponsoring voor een specifieke baan. Controleer de eigen vacatures van de werkgever.

Salarissen per functietitel

Aanvragen per boekjaar

Heersende loonniveaus

• Niveau I (instap)68%
• Niveau II (gekwalificeerd)32%

Het Department of Labor stelt vier heersende loonniveaus vast voor elk beroep en gebied, van Niveau I (instap) tot Niveau IV (volledig bekwaam). De werkgever kiest het niveau dat bij de vereisten van de baan past.

Waar de banen zijn

• Alpharetta, GA5
• Cary, NC4
• Chicago, IL3
• Redmond, WA2
• Prosper, TX1
• Holly Springs, NC1
• McLean, VA1
• Washington, DC1
• Westlake, TX1
• Charlotte, NC1
• Maryland Heights, MO1
• Ashburn, VA1

Beroepen

• Software Developers21
• Computer Programmers1

Laatste aanvragen

Salarissen zijn het laagste eind van het aangeboden loon per aanvraag, omgerekend naar een jaarbedrag; statistieken gebruiken alleen gecertificeerde fulltime aanvragen. Een LCA is geen visumgoedkeuring en één LCA kan meerdere functies dekken. Bron: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, boekjaren 2023–2026 (laatste beslissing 30 jun. 2026).