Home › Werkgevers › Consolidated Edison Company of New York, Inc.

Consolidated Edison Company of New York, Inc.: H-1B-salarissen en sponsoring

Consolidated Edison Company of New York, Inc. heeft 13 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend voor H-1B en aanverwante visa in boekjaren 2023–2026; gecertificeerd: 13. Mediaan aangeboden salaris: $134.600.

Sponsort Consolidated Edison Company of New York, Inc. H-1B-visa?

Consolidated Edison Company of New York, Inc. heeft 13 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend in boekjaren 2023–2026, de laatste ingediend op 17 jun. 2026. Een LCA is de eerste stap van een H-1B-aanvraag, dus de werkgever heeft H-1B-werknemers gesponsord of zich voorbereid op sponsoring; dit garandeert geen sponsoring voor een specifieke baan. Controleer de eigen vacatures van de werkgever.

Salarissen per functietitel

Aanvragen per boekjaar

Heersende loonniveaus

• Niveau I (instap)8%
• Niveau II (gekwalificeerd)31%
• Niveau III (ervaren)38%
• Niveau IV (volledig bekwaam)23%

Het Department of Labor stelt vier heersende loonniveaus vast voor elk beroep en gebied, van Niveau I (instap) tot Niveau IV (volledig bekwaam). De werkgever kiest het niveau dat bij de vereisten van de baan past.

Waar de banen zijn

• New York, NY12
• Owings Mills, MD1

Beroepen

• Data Scientists4
• Computer Systems Engineers/Architects3
• Electrical Engineers2
• Computer Systems Analysts1
• Database Administrators1
• Management Analysts1
• Software Quality Assurance Analysts and Testers1

Laatste aanvragen

Salarissen zijn het laagste eind van het aangeboden loon per aanvraag, omgerekend naar een jaarbedrag; statistieken gebruiken alleen gecertificeerde fulltime aanvragen. Een LCA is geen visumgoedkeuring en één LCA kan meerdere functies dekken. Bron: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, boekjaren 2023–2026 (laatste beslissing 30 jun. 2026).