H1B-salarisgegevens

Home › Werkgevers › County of Santa Clara-Valley Medical Center

County of Santa Clara-Valley Medical Center: H-1B-salarissen en sponsoring

County of Santa Clara-Valley Medical Center heeft 4 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend voor H-1B en aanverwante visa in boekjaren 2023–2026; gecertificeerd: 4. Mediaan aangeboden salaris: $99.440.

Aanvragen (LCA's)4
Gecertificeerd4
Adres werkgeverSan Jose, CA
H-1B-afhankelijke werkgeverNee
Mediaan aangeboden salaris$99.440
Middelste helft van salarissen$85.523–$113.358
10e–90e percentiel$77.173–$121.708

Sponsort County of Santa Clara-Valley Medical Center H-1B-visa?

County of Santa Clara-Valley Medical Center heeft 4 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend in boekjaren 2023–2026, de laatste ingediend op 27 jan. 2025. Een LCA is de eerste stap van een H-1B-aanvraag, dus de werkgever heeft H-1B-werknemers gesponsord of zich voorbereid op sponsoring; dit garandeert geen sponsoring voor een specifieke baan. Controleer de eigen vacatures van de werkgever.

Salarissen per functietitel

FunctietitelLCAsMediaan salaris
Staff Physician2—
Physical Therapist II1$127.275
PGY1 Resident Physician1$71.606

Aanvragen per boekjaar

BoekjaarLCAsMediaan salaris
FY20231—
FY20242$99.440
FY20251—

Waar de banen zijn

Beroepen

Laatste aanvragen

FunctietitelBasissalarisLocatieIngediendStartdatumStatus
Staff Physician$115.440–$680.618
parttime
Milpitas, CA27 jan. 20252 feb. 2025Gecertificeerd
PGY1 Resident Physician$71.606San Jose, CA22 mei 202425 jun. 2024Gecertificeerd
Physical Therapist II$127.275–$153.982San Jose, CA2 feb. 202412 mrt. 2024Gecertificeerd
Staff Physician$115.440–$680.618
parttime
Milpitas, CA30 jan. 20232 feb. 2023Gecertificeerd

Salarissen zijn het laagste eind van het aangeboden loon per aanvraag, omgerekend naar een jaarbedrag; statistieken gebruiken alleen gecertificeerde fulltime aanvragen. Een LCA is geen visumgoedkeuring en één LCA kan meerdere functies dekken. Bron: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, boekjaren 2023–2026 (laatste beslissing 30 jun. 2026).