H1B-salarisgegevens

Home › Werkgevers › Deepbits Technology Inc.

Deepbits Technology Inc.: H-1B-salarissen en sponsoring

Deepbits Technology Inc. heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend voor H-1B en aanverwante visa in boekjaren 2023–2026; gecertificeerd: 3. Mediaan aangeboden salaris: $105.000.

Aanvragen (LCA's)3
Gecertificeerd3
Adres werkgeverRiverside, CA
H-1B-afhankelijke werkgeverNee
Mediaan aangeboden salaris$105.000
Middelste helft van salarissen$102.500–$108.660
10e–90e percentiel$101.000–$110.856

Sponsort Deepbits Technology Inc. H-1B-visa?

Deepbits Technology Inc. heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend in boekjaren 2023–2026, de laatste ingediend op 24 jul. 2024. Een LCA is de eerste stap van een H-1B-aanvraag, dus de werkgever heeft H-1B-werknemers gesponsord of zich voorbereid op sponsoring; dit garandeert geen sponsoring voor een specifieke baan. Controleer de eigen vacatures van de werkgever.

Salarissen per functietitel

FunctietitelLCAsMediaan salaris
Research Scientist3$105.000

Aanvragen per boekjaar

BoekjaarLCAsMediaan salaris
FY20231$100.000
FY20242$108.660

Heersende loonniveaus

Het Department of Labor stelt vier heersende loonniveaus vast voor elk beroep en gebied, van Niveau I (instap) tot Niveau IV (volledig bekwaam). De werkgever kiest het niveau dat bij de vereisten van de baan past.

Waar de banen zijn

Beroepen

Laatste aanvragen

FunctietitelBasissalarisLocatieIngediendStartdatumStatus
Research Scientist$112.320
Niveau II
Riverside, CA24 jul. 20241 okt. 2024Gecertificeerd
Research Scientist$105.000
Niveau II
Riverside, CA9 apr. 20241 okt. 2024Gecertificeerd
Research Scientist$100.000
Niveau II
Riverside, CA25 apr. 20231 okt. 2023Gecertificeerd

Salarissen zijn het laagste eind van het aangeboden loon per aanvraag, omgerekend naar een jaarbedrag; statistieken gebruiken alleen gecertificeerde fulltime aanvragen. Een LCA is geen visumgoedkeuring en één LCA kan meerdere functies dekken. Bron: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, boekjaren 2023–2026 (laatste beslissing 30 jun. 2026).