H1B-salarisgegevens

Home › Werkgevers › Forest River, Inc.

Forest River, Inc.: H-1B-salarissen en sponsoring

Forest River, Inc. heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend voor H-1B en aanverwante visa in boekjaren 2023–2026; gecertificeerd: 2. Mediaan aangeboden salaris: $107.510.

Aanvragen (LCA's)3
Gecertificeerd2
Adres werkgeverElkhart, IN
H-1B-afhankelijke werkgeverNee
Mediaan aangeboden salaris$107.510
Middelste helft van salarissen$96.265–$118.755
10e–90e percentiel$89.518–$125.502

Sponsort Forest River, Inc. H-1B-visa?

Forest River, Inc. heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend in boekjaren 2023–2026, de laatste ingediend op 6 nov. 2025. Een LCA is de eerste stap van een H-1B-aanvraag, dus de werkgever heeft H-1B-werknemers gesponsord of zich voorbereid op sponsoring; dit garandeert geen sponsoring voor een specifieke baan. Controleer de eigen vacatures van de werkgever.

Salarissen per functietitel

FunctietitelLCAsMediaan salaris
Senior D365 Developer2$130.000
Application Software Developer1$85.020

Aanvragen per boekjaar

BoekjaarLCAsMediaan salaris
FY20251$85.020
FY20262$130.000

Heersende loonniveaus

Het Department of Labor stelt vier heersende loonniveaus vast voor elk beroep en gebied, van Niveau I (instap) tot Niveau IV (volledig bekwaam). De werkgever kiest het niveau dat bij de vereisten van de baan past.

Waar de banen zijn

Beroepen

Laatste aanvragen

FunctietitelBasissalarisLocatieIngediendStartdatumStatus
Senior D365 Developer$130.000
Niveau IV
Elkhart, IN6 nov. 202511 nov. 2025Gecertificeerd
Senior D365 Developer$130.000
Niveau IV
Elkhart, IN4 nov. 202511 nov. 2025Ingetrokken
Application Software Developer$85.020
Niveau I
Elkhart, IN15 apr. 20251 okt. 2025Gecertificeerd

Salarissen zijn het laagste eind van het aangeboden loon per aanvraag, omgerekend naar een jaarbedrag; statistieken gebruiken alleen gecertificeerde fulltime aanvragen. Een LCA is geen visumgoedkeuring en één LCA kan meerdere functies dekken. Bron: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, boekjaren 2023–2026 (laatste beslissing 30 jun. 2026).