H1B-salarisgegevens

Home › Werkgevers › GTR Technologies Inc.

GTR Technologies Inc.: H-1B-salarissen en sponsoring

GTR Technologies Inc. heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend voor H-1B en aanverwante visa in boekjaren 2023–2026; gecertificeerd: 2. Mediaan aangeboden salaris: $68.702.

Aanvragen (LCA's)3
Gecertificeerd2
Adres werkgeverPort Orchard, WA
H-1B-afhankelijke werkgeverNee
Mediaan aangeboden salaris$68.702
Middelste helft van salarissen$68.702–$68.702
10e–90e percentiel$68.702–$68.702

Sponsort GTR Technologies Inc. H-1B-visa?

GTR Technologies Inc. heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend in boekjaren 2023–2026, de laatste ingediend op 29 apr. 2026. Een LCA is de eerste stap van een H-1B-aanvraag, dus de werkgever heeft H-1B-werknemers gesponsord of zich voorbereid op sponsoring; dit garandeert geen sponsoring voor een specifieke baan. Controleer de eigen vacatures van de werkgever.

Salarissen per functietitel

FunctietitelLCAsMediaan salaris
Market Research Analyst3$68.702

Aanvragen per boekjaar

BoekjaarLCAsMediaan salaris
FY20263$68.702

Heersende loonniveaus

Het Department of Labor stelt vier heersende loonniveaus vast voor elk beroep en gebied, van Niveau I (instap) tot Niveau IV (volledig bekwaam). De werkgever kiest het niveau dat bij de vereisten van de baan past.

Waar de banen zijn

Beroepen

Laatste aanvragen

FunctietitelBasissalarisLocatieIngediendStartdatumStatus
Market Research Analyst$68.702–$68.703
Niveau II
Port Orchard, WA29 apr. 20261 okt. 2026Gecertificeerd
Market Research Analyst$68.702–$68.723
parttime · Niveau II
Port Orchard, WA29 apr. 20261 okt. 2026Gecertificeerd
Market Research Analyst$68.702–$68.793
Niveau II
Port Orchard, WA17 apr. 20261 okt. 2026Afgewezen

Salarissen zijn het laagste eind van het aangeboden loon per aanvraag, omgerekend naar een jaarbedrag; statistieken gebruiken alleen gecertificeerde fulltime aanvragen. Een LCA is geen visumgoedkeuring en één LCA kan meerdere functies dekken. Bron: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, boekjaren 2023–2026 (laatste beslissing 30 jun. 2026).