H1B-salarisgegevens

Home › Werkgevers › InJoy Productions, Inc.

InJoy Productions, Inc.: H-1B-salarissen en sponsoring

InJoy Productions, Inc. heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend voor H-1B en aanverwante visa in boekjaren 2023–2026; gecertificeerd: 3. Mediaan aangeboden salaris: $54.496.

Aanvragen (LCA's)3
Gecertificeerd3
Adres werkgeverLongmont, CO
H-1B-afhankelijke werkgeverNee
Mediaan aangeboden salaris$54.496
Middelste helft van salarissen$51.043–$54.496
10e–90e percentiel$48.971–$54.496

Sponsort InJoy Productions, Inc. H-1B-visa?

InJoy Productions, Inc. heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend in boekjaren 2023–2026, de laatste ingediend op 19 jun. 2026. Een LCA is de eerste stap van een H-1B-aanvraag, dus de werkgever heeft H-1B-werknemers gesponsord of zich voorbereid op sponsoring; dit garandeert geen sponsoring voor een specifieke baan. Controleer de eigen vacatures van de werkgever.

Salarissen per functietitel

FunctietitelLCAsMediaan salaris
Video Editor and Producer of Content in Film2$54.496
Producer of Spanish Language Content1$47.590

Aanvragen per boekjaar

BoekjaarLCAsMediaan salaris
FY20231$47.590
FY20262$54.496

Heersende loonniveaus

Het Department of Labor stelt vier heersende loonniveaus vast voor elk beroep en gebied, van Niveau I (instap) tot Niveau IV (volledig bekwaam). De werkgever kiest het niveau dat bij de vereisten van de baan past.

Waar de banen zijn

Beroepen

Laatste aanvragen

FunctietitelBasissalarisLocatieIngediendStartdatumStatus
Video Editor and Producer of Content in Film$54.496
Niveau I
Longmont, CO19 jun. 202630 sep. 2026Gecertificeerd
Video Editor and Producer of Content in Film$54.496
Niveau I
Longmont, CO18 jun. 202630 sep. 2026Gecertificeerd
Producer of Spanish Language Content$47.590
Niveau I
Longmont, CO24 apr. 202330 sep. 2023Gecertificeerd

Salarissen zijn het laagste eind van het aangeboden loon per aanvraag, omgerekend naar een jaarbedrag; statistieken gebruiken alleen gecertificeerde fulltime aanvragen. Een LCA is geen visumgoedkeuring en één LCA kan meerdere functies dekken. Bron: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, boekjaren 2023–2026 (laatste beslissing 30 jun. 2026).