H1B-salarisgegevens

Home › Werkgevers › Jasvinder Badwalz DMD, PLLC

Jasvinder Badwalz DMD, PLLC: H-1B-salarissen en sponsoring

Jasvinder Badwalz DMD, PLLC heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend voor H-1B en aanverwante visa in boekjaren 2023–2026; gecertificeerd: 3. Mediaan aangeboden salaris: $192.000.

Aanvragen (LCA's)3
Gecertificeerd3
Adres werkgeverEl Paso, TX
H-1B-afhankelijke werkgeverNee
Mediaan aangeboden salaris$192.000
Middelste helft van salarissen$186.000–$201.747
10e–90e percentiel$182.400–$207.595

Sponsort Jasvinder Badwalz DMD, PLLC H-1B-visa?

Jasvinder Badwalz DMD, PLLC heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend in boekjaren 2023–2026, de laatste ingediend op 16 sep. 2025. Een LCA is de eerste stap van een H-1B-aanvraag, dus de werkgever heeft H-1B-werknemers gesponsord of zich voorbereid op sponsoring; dit garandeert geen sponsoring voor een specifieke baan. Controleer de eigen vacatures van de werkgever.

Salarissen per functietitel

FunctietitelLCAsMediaan salaris
Associate Dentist3$192.000

Aanvragen per boekjaar

BoekjaarLCAsMediaan salaris
FY20231$180.000
FY20252$201.747

Heersende loonniveaus

Het Department of Labor stelt vier heersende loonniveaus vast voor elk beroep en gebied, van Niveau I (instap) tot Niveau IV (volledig bekwaam). De werkgever kiest het niveau dat bij de vereisten van de baan past.

Waar de banen zijn

Beroepen

Laatste aanvragen

FunctietitelBasissalarisLocatieIngediendStartdatumStatus
Associate Dentist$211.494
Niveau III
El Paso, TX16 sep. 20251 mrt. 2026Gecertificeerd
Associate Dentist$192.000
Niveau II
Anthony, TX10 jun. 202514 jul. 2025Gecertificeerd
Associate Dentist$180.000
Niveau III
El Paso, TX18 okt. 20221 mrt. 2023Gecertificeerd

Salarissen zijn het laagste eind van het aangeboden loon per aanvraag, omgerekend naar een jaarbedrag; statistieken gebruiken alleen gecertificeerde fulltime aanvragen. Een LCA is geen visumgoedkeuring en één LCA kan meerdere functies dekken. Bron: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, boekjaren 2023–2026 (laatste beslissing 30 jun. 2026).