H1B-salarisgegevens

Home › Werkgevers › Keck & Wood, Inc.

Keck & Wood, Inc.: H-1B-salarissen en sponsoring

Keck & Wood, Inc. heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend voor H-1B en aanverwante visa in boekjaren 2023–2026; gecertificeerd: 3. Mediaan aangeboden salaris: $96.544.

Aanvragen (LCA's)3
Gecertificeerd3
Adres werkgeverDuluth, GA
H-1B-afhankelijke werkgeverNee
Mediaan aangeboden salaris$96.544
Middelste helft van salarissen$94.684–$97.464
10e–90e percentiel$93.567–$98.016

Sponsort Keck & Wood, Inc. H-1B-visa?

Keck & Wood, Inc. heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend in boekjaren 2023–2026, de laatste ingediend op 10 feb. 2026. Een LCA is de eerste stap van een H-1B-aanvraag, dus de werkgever heeft H-1B-werknemers gesponsord of zich voorbereid op sponsoring; dit garandeert geen sponsoring voor een specifieke baan. Controleer de eigen vacatures van de werkgever.

Salarissen per functietitel

FunctietitelLCAsMediaan salaris
Traffic Operations Engineer3$96.544

Aanvragen per boekjaar

BoekjaarLCAsMediaan salaris
FY20241$92.823
FY20262$97.464

Heersende loonniveaus

Het Department of Labor stelt vier heersende loonniveaus vast voor elk beroep en gebied, van Niveau I (instap) tot Niveau IV (volledig bekwaam). De werkgever kiest het niveau dat bij de vereisten van de baan past.

Waar de banen zijn

Beroepen

Laatste aanvragen

FunctietitelBasissalarisLocatieIngediendStartdatumStatus
Traffic Operations Engineer$96.544Duluth, GA10 feb. 202624 apr. 2026Gecertificeerd
Traffic Operations Engineer$98.384
Niveau III
Duluth, GA1 dec. 202524 apr. 2026Gecertificeerd, ingetrokken
Traffic Operations Engineer$92.823
Niveau III
Duluth, GA6 aug. 202420 sep. 2024Gecertificeerd

Salarissen zijn het laagste eind van het aangeboden loon per aanvraag, omgerekend naar een jaarbedrag; statistieken gebruiken alleen gecertificeerde fulltime aanvragen. Een LCA is geen visumgoedkeuring en één LCA kan meerdere functies dekken. Bron: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, boekjaren 2023–2026 (laatste beslissing 30 jun. 2026).