H1B-salarisgegevens

Home › Werkgevers › Keene State College, University System of NH

Keene State College, University System of NH: H-1B-salarissen en sponsoring

Keene State College, University System of NH heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend voor H-1B en aanverwante visa in boekjaren 2023–2026; gecertificeerd: 3. Mediaan aangeboden salaris: $76.050.

Aanvragen (LCA's)3
Gecertificeerd3
Adres werkgeverKeene, NH
H-1B-afhankelijke werkgeverNee
Mediaan aangeboden salaris$76.050
Middelste helft van salarissen$75.640–$81.136
10e–90e percentiel$75.394–$84.187

Sponsort Keene State College, University System of NH H-1B-visa?

Keene State College, University System of NH heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend in boekjaren 2023–2026, de laatste ingediend op 4 jun. 2024. Een LCA is de eerste stap van een H-1B-aanvraag, dus de werkgever heeft H-1B-werknemers gesponsord of zich voorbereid op sponsoring; dit garandeert geen sponsoring voor een specifieke baan. Controleer de eigen vacatures van de werkgever.

Salarissen per functietitel

FunctietitelLCAsMediaan salaris
Assistant Professor, Safety and Occupational Health Applied1$76.050
Assistant Professor, Architecture1$86.221
Assistant Professor, Business Management1$75.230

Aanvragen per boekjaar

BoekjaarLCAsMediaan salaris
FY20231$76.050
FY20242$80.726

Waar de banen zijn

Beroepen

Laatste aanvragen

FunctietitelBasissalarisLocatieIngediendStartdatumStatus
Assistant Professor, Architecture$86.221Keene, NH4 jun. 202420 aug. 2024Gecertificeerd
Assistant Professor, Business Management$75.230Keene, NH10 mei 202415 aug. 2024Gecertificeerd
Assistant Professor, Safety and Occupational Health Applied$76.050Keene, NH5 mei 202324 aug. 2023Gecertificeerd

Salarissen zijn het laagste eind van het aangeboden loon per aanvraag, omgerekend naar een jaarbedrag; statistieken gebruiken alleen gecertificeerde fulltime aanvragen. Een LCA is geen visumgoedkeuring en één LCA kan meerdere functies dekken. Bron: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, boekjaren 2023–2026 (laatste beslissing 30 jun. 2026).