H1B-salarisgegevens

Home › Werkgevers › Kolberg-Pioneer, Inc.

Kolberg-Pioneer, Inc.: H-1B-salarissen en sponsoring

Kolberg-Pioneer, Inc. heeft 4 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend voor H-1B en aanverwante visa in boekjaren 2023–2026; gecertificeerd: 4. Mediaan aangeboden salaris: $68.744.

Aanvragen (LCA's)4
Gecertificeerd4
Adres werkgeverYankton, SD
H-1B-afhankelijke werkgeverNee
Mediaan aangeboden salaris$68.744
Middelste helft van salarissen$66.664–$71.438
10e–90e percentiel$65.416–$73.054

Sponsort Kolberg-Pioneer, Inc. H-1B-visa?

Kolberg-Pioneer, Inc. heeft 4 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend in boekjaren 2023–2026, de laatste ingediend op 13 jan. 2026. Een LCA is de eerste stap van een H-1B-aanvraag, dus de werkgever heeft H-1B-werknemers gesponsord of zich voorbereid op sponsoring; dit garandeert geen sponsoring voor een specifieke baan. Controleer de eigen vacatures van de werkgever.

Salarissen per functietitel

FunctietitelLCAsMediaan salaris
Buyer I2$64.584
Buyer/Engineer1$68.744
Warranty & Problem Resolution Analyst1$74.131

Aanvragen per boekjaar

BoekjaarLCAsMediaan salaris
FY20232$64.584
FY20241$68.744
FY20261$74.131

Heersende loonniveaus

Het Department of Labor stelt vier heersende loonniveaus vast voor elk beroep en gebied, van Niveau I (instap) tot Niveau IV (volledig bekwaam). De werkgever kiest het niveau dat bij de vereisten van de baan past.

Waar de banen zijn

Beroepen

Laatste aanvragen

FunctietitelBasissalarisLocatieIngediendStartdatumStatus
Warranty & Problem Resolution Analyst$74.131
Niveau I
Yankton, SD13 jan. 202613 jan. 2026Gecertificeerd
Buyer/Engineer$68.744
Niveau I
Yankton, SD16 okt. 202317 okt. 2023Gecertificeerd
Buyer I—
Niveau I
Yankton, SD21 sep. 20231 okt. 2023Gecertificeerd
Buyer I$64.584
Niveau II
Yankton, SD25 aug. 20231 okt. 2023Gecertificeerd

Salarissen zijn het laagste eind van het aangeboden loon per aanvraag, omgerekend naar een jaarbedrag; statistieken gebruiken alleen gecertificeerde fulltime aanvragen. Een LCA is geen visumgoedkeuring en één LCA kan meerdere functies dekken. Bron: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, boekjaren 2023–2026 (laatste beslissing 30 jun. 2026).