H1B-salarisgegevens

Home › Werkgevers › McFarlane Architects, Inc.

McFarlane Architects, Inc.: H-1B-salarissen en sponsoring

McFarlane Architects, Inc. heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend voor H-1B en aanverwante visa in boekjaren 2023–2026; gecertificeerd: 3. Mediaan aangeboden salaris: $74.880.

Aanvragen (LCA's)3
Gecertificeerd3
Adres werkgeverSan Diego, CA
H-1B-afhankelijke werkgeverNee
Mediaan aangeboden salaris$74.880
Middelste helft van salarissen$73.260–$80.622
10e–90e percentiel$72.288–$84.068

Sponsort McFarlane Architects, Inc. H-1B-visa?

McFarlane Architects, Inc. heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend in boekjaren 2023–2026, de laatste ingediend op 23 mei 2024. Een LCA is de eerste stap van een H-1B-aanvraag, dus de werkgever heeft H-1B-werknemers gesponsord of zich voorbereid op sponsoring; dit garandeert geen sponsoring voor een specifieke baan. Controleer de eigen vacatures van de werkgever.

Salarissen per functietitel

FunctietitelLCAsMediaan salaris
Architectural Intern3$74.880

Aanvragen per boekjaar

BoekjaarLCAsMediaan salaris
FY20243$74.880

Heersende loonniveaus

Het Department of Labor stelt vier heersende loonniveaus vast voor elk beroep en gebied, van Niveau I (instap) tot Niveau IV (volledig bekwaam). De werkgever kiest het niveau dat bij de vereisten van de baan past.

Waar de banen zijn

Beroepen

Laatste aanvragen

FunctietitelBasissalarisLocatieIngediendStartdatumStatus
Architectural Intern$86.365
Niveau II
San Diego, CA23 mei 20241 okt. 2024Gecertificeerd
Architectural Intern$74.880
Niveau I
San Diego, CA13 mei 20241 okt. 2024Gecertificeerd
Architectural Intern$71.640
Niveau I
San Diego, CA9 mei 20241 okt. 2024Gecertificeerd

Salarissen zijn het laagste eind van het aangeboden loon per aanvraag, omgerekend naar een jaarbedrag; statistieken gebruiken alleen gecertificeerde fulltime aanvragen. Een LCA is geen visumgoedkeuring en één LCA kan meerdere functies dekken. Bron: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, boekjaren 2023–2026 (laatste beslissing 30 jun. 2026).