Home › Werkgevers › Mebhaz Inc.

Mebhaz Inc.: H-1B-salarissen en sponsoring

Mebhaz Inc. heeft 64 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend voor H-1B en aanverwante visa in boekjaren 2023–2026; gecertificeerd: 64. Mediaan aangeboden salaris: $97.386.

Een H-1B-afhankelijke werkgever heeft een groot aandeel H-1B-werknemers (bijvoorbeeld 15% of meer van een personeelsbestand van 51 of meer) en moet extra regels volgen tegen het verdringen van Amerikaanse werknemers.

Sponsort Mebhaz Inc. H-1B-visa?

Mebhaz Inc. heeft 64 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend in boekjaren 2023–2026, de laatste ingediend op 23 jun. 2026. Een LCA is de eerste stap van een H-1B-aanvraag, dus de werkgever heeft H-1B-werknemers gesponsord of zich voorbereid op sponsoring; dit garandeert geen sponsoring voor een specifieke baan. Controleer de eigen vacatures van de werkgever.

Salarissen per functietitel

Aanvragen per boekjaar

Heersende loonniveaus

• Niveau I (instap)45%
• Niveau II (gekwalificeerd)53%
• Niveau III (ervaren)2%

Het Department of Labor stelt vier heersende loonniveaus vast voor elk beroep en gebied, van Niveau I (instap) tot Niveau IV (volledig bekwaam). De werkgever kiest het niveau dat bij de vereisten van de baan past.

Waar de banen zijn

• Houston, TX22
• Aubrey, TX6
• Irving, TX4
• Plano, TX2
• Vernon Hills, IL2
• Frisco, TX2
• O'Fallon, MO2
• Coppell, TX1
• Fairfax, VA1
• Piscataway, NJ1
• Ballwin, MO1
• Wildwood, MO1
• Richmond, TX1
• Atlanta, GA1
• Sterling, VA1
• Bensalem, PA1
• Aurbery, TX1
• Sugarland, TX1
• Chantilly, VA1
• Woodlawn, MD1

Beroepen

• Software Developers61
• Software Quality Assurance Analysts and Testers1
• Network and Computer Systems Administrators1
• Data Scientists1

Laatste aanvragen

Salarissen zijn het laagste eind van het aangeboden loon per aanvraag, omgerekend naar een jaarbedrag; statistieken gebruiken alleen gecertificeerde fulltime aanvragen. Een LCA is geen visumgoedkeuring en één LCA kan meerdere functies dekken. Bron: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, boekjaren 2023–2026 (laatste beslissing 30 jun. 2026).