H1B-salarisgegevens

Home › Werkgevers › Midas Chain, Inc

Midas Chain, Inc: H-1B-salarissen en sponsoring

Midas Chain, Inc heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend voor H-1B en aanverwante visa in boekjaren 2023–2026; gecertificeerd: 3. Mediaan aangeboden salaris: $98.051.

Aanvragen (LCA's)3
Gecertificeerd3
Adres werkgeverNorthvale, NJ
H-1B-afhankelijke werkgeverNee
Mediaan aangeboden salaris$98.051
Middelste helft van salarissen$98.051–$112.288
10e–90e percentiel$98.051–$120.831

Sponsort Midas Chain, Inc H-1B-visa?

Midas Chain, Inc heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend in boekjaren 2023–2026, de laatste ingediend op 15 mei 2026. Een LCA is de eerste stap van een H-1B-aanvraag, dus de werkgever heeft H-1B-werknemers gesponsord of zich voorbereid op sponsoring; dit garandeert geen sponsoring voor een specifieke baan. Controleer de eigen vacatures van de werkgever.

Salarissen per functietitel

FunctietitelLCAsMediaan salaris
Graphic Designer2$98.051
Quality Control Manager1$126.526

Aanvragen per boekjaar

BoekjaarLCAsMediaan salaris
FY20251$126.526
FY20262$98.051

Heersende loonniveaus

Het Department of Labor stelt vier heersende loonniveaus vast voor elk beroep en gebied, van Niveau I (instap) tot Niveau IV (volledig bekwaam). De werkgever kiest het niveau dat bij de vereisten van de baan past.

Waar de banen zijn

Beroepen

Laatste aanvragen

FunctietitelBasissalarisLocatieIngediendStartdatumStatus
Graphic Designer$98.051
Niveau I
Northvale, NJ15 mei 20261 okt. 2026Gecertificeerd
Graphic Designer$98.051
Niveau IV
Northvale, NJ15 mei 20261 okt. 2026Gecertificeerd
Quality Control Manager$126.526
Niveau II
Northvale, NJ14 mei 20251 okt. 2025Gecertificeerd

Salarissen zijn het laagste eind van het aangeboden loon per aanvraag, omgerekend naar een jaarbedrag; statistieken gebruiken alleen gecertificeerde fulltime aanvragen. Een LCA is geen visumgoedkeuring en één LCA kan meerdere functies dekken. Bron: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, boekjaren 2023–2026 (laatste beslissing 30 jun. 2026).