H1B-salarisgegevens

Home › Werkgevers › Mount Auburn Professional Services

Mount Auburn Professional Services: H-1B-salarissen en sponsoring

Mount Auburn Professional Services heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend voor H-1B en aanverwante visa in boekjaren 2023–2026; gecertificeerd: 2. Mediaan aangeboden salaris: $230.000.

Aanvragen (LCA's)3
Gecertificeerd2
Adres werkgeverCambridge, MA
H-1B-afhankelijke werkgeverNee
Mediaan aangeboden salaris$230.000
Middelste helft van salarissen$230.000–$230.000
10e–90e percentiel$230.000–$230.000

Sponsort Mount Auburn Professional Services H-1B-visa?

Mount Auburn Professional Services heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend in boekjaren 2023–2026, de laatste ingediend op 27 jun. 2024. Een LCA is de eerste stap van een H-1B-aanvraag, dus de werkgever heeft H-1B-werknemers gesponsord of zich voorbereid op sponsoring; dit garandeert geen sponsoring voor een specifieke baan. Controleer de eigen vacatures van de werkgever.

Salarissen per functietitel

FunctietitelLCAsMediaan salaris
Staff Physician in Endocrinology2$230.000
Physical Therapist1—

Aanvragen per boekjaar

BoekjaarLCAsMediaan salaris
FY20232$230.000
FY20241$230.000

Heersende loonniveaus

Het Department of Labor stelt vier heersende loonniveaus vast voor elk beroep en gebied, van Niveau I (instap) tot Niveau IV (volledig bekwaam). De werkgever kiest het niveau dat bij de vereisten van de baan past.

Waar de banen zijn

Beroepen

Laatste aanvragen

FunctietitelBasissalarisLocatieIngediendStartdatumStatus
Staff Physician in Endocrinology$230.000
Niveau II
Cambridge, MA27 jun. 202427 dec. 2024Gecertificeerd
Physical Therapist$78.040
Niveau II
Cambridge, MA15 aug. 202326 aug. 2023Ingetrokken
Staff Physician in Endocrinology$230.000
Niveau II
Cambridge, MA21 jul. 20231 dec. 2023Gecertificeerd

Salarissen zijn het laagste eind van het aangeboden loon per aanvraag, omgerekend naar een jaarbedrag; statistieken gebruiken alleen gecertificeerde fulltime aanvragen. Een LCA is geen visumgoedkeuring en één LCA kan meerdere functies dekken. Bron: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, boekjaren 2023–2026 (laatste beslissing 30 jun. 2026).