H1B-salarisgegevens

Home › Werkgevers › Natural Gas Fuel Systems LLC

Natural Gas Fuel Systems LLC: H-1B-salarissen en sponsoring

Natural Gas Fuel Systems LLC heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend voor H-1B en aanverwante visa in boekjaren 2023–2026; gecertificeerd: 2. Mediaan aangeboden salaris: $93.830.

Aanvragen (LCA's)3
Gecertificeerd2
Adres werkgeverRoanoke, TX
H-1B-afhankelijke werkgeverNee
Mediaan aangeboden salaris$93.830
Middelste helft van salarissen$93.165–$94.495
10e–90e percentiel$92.766–$94.894

Sponsort Natural Gas Fuel Systems LLC H-1B-visa?

Natural Gas Fuel Systems LLC heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend in boekjaren 2023–2026, de laatste ingediend op 17 dec. 2025. Een LCA is de eerste stap van een H-1B-aanvraag, dus de werkgever heeft H-1B-werknemers gesponsord of zich voorbereid op sponsoring; dit garandeert geen sponsoring voor een specifieke baan. Controleer de eigen vacatures van de werkgever.

Salarissen per functietitel

FunctietitelLCAsMediaan salaris
Manufacturing Engineer3$93.830

Aanvragen per boekjaar

BoekjaarLCAsMediaan salaris
FY20232$92.500
FY20261$95.160

Heersende loonniveaus

Het Department of Labor stelt vier heersende loonniveaus vast voor elk beroep en gebied, van Niveau I (instap) tot Niveau IV (volledig bekwaam). De werkgever kiest het niveau dat bij de vereisten van de baan past.

Waar de banen zijn

Beroepen

Laatste aanvragen

FunctietitelBasissalarisLocatieIngediendStartdatumStatus
Manufacturing Engineer$95.160
Niveau II
Roanoke, TX17 dec. 20251 feb. 2026Gecertificeerd
Manufacturing Engineer$92.500
Niveau II
Roanoke, TX23 jan. 20231 feb. 2023Gecertificeerd
Manufacturing Engineer$92.500
Niveau II
Roanoke, TX21 dec. 202227 dec. 2022Afgewezen

Salarissen zijn het laagste eind van het aangeboden loon per aanvraag, omgerekend naar een jaarbedrag; statistieken gebruiken alleen gecertificeerde fulltime aanvragen. Een LCA is geen visumgoedkeuring en één LCA kan meerdere functies dekken. Bron: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, boekjaren 2023–2026 (laatste beslissing 30 jun. 2026).