H1B-salarisgegevens

Home › Werkgevers › Owl Ventures, LLC

Owl Ventures, LLC: H-1B-salarissen en sponsoring

Owl Ventures, LLC heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend voor H-1B en aanverwante visa in boekjaren 2023–2026; gecertificeerd: 3. Mediaan aangeboden salaris: $300.000.

Aanvragen (LCA's)3
Gecertificeerd3
Adres werkgeverPalo Alto, CA
H-1B-afhankelijke werkgeverNee
Mediaan aangeboden salaris$300.000
Middelste helft van salarissen$291.500–$375.000
10e–90e percentiel$286.400–$420.000

Sponsort Owl Ventures, LLC H-1B-visa?

Owl Ventures, LLC heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend in boekjaren 2023–2026, de laatste ingediend op 30 jun. 2025. Een LCA is de eerste stap van een H-1B-aanvraag, dus de werkgever heeft H-1B-werknemers gesponsord of zich voorbereid op sponsoring; dit garandeert geen sponsoring voor een specifieke baan. Controleer de eigen vacatures van de werkgever.

Salarissen per functietitel

FunctietitelLCAsMediaan salaris
Principal1$283.000
Partner, Outcomes and Efficacy1$300.000
Partner1$450.000

Aanvragen per boekjaar

BoekjaarLCAsMediaan salaris
FY20242$291.500
FY20251$450.000

Heersende loonniveaus

Het Department of Labor stelt vier heersende loonniveaus vast voor elk beroep en gebied, van Niveau I (instap) tot Niveau IV (volledig bekwaam). De werkgever kiest het niveau dat bij de vereisten van de baan past.

Waar de banen zijn

Beroepen

Laatste aanvragen

FunctietitelBasissalarisLocatieIngediendStartdatumStatus
Partner$450.000–$500.000
Niveau IV
San Francisco, CA30 jun. 20251 aug. 2025Gecertificeerd
Partner, Outcomes and Efficacy$300.000
Niveau IV
Palo Alto, CA16 jul. 202410 jan. 2025Gecertificeerd
Principal$283.000
Niveau IV
New York, NY12 feb. 202429 jul. 2024Gecertificeerd

Salarissen zijn het laagste eind van het aangeboden loon per aanvraag, omgerekend naar een jaarbedrag; statistieken gebruiken alleen gecertificeerde fulltime aanvragen. Een LCA is geen visumgoedkeuring en één LCA kan meerdere functies dekken. Bron: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, boekjaren 2023–2026 (laatste beslissing 30 jun. 2026).