H1B-salarisgegevens

Home › Werkgevers › Ozette Technologies

Ozette Technologies: H-1B-salarissen en sponsoring

Ozette Technologies heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend voor H-1B en aanverwante visa in boekjaren 2023–2026; gecertificeerd: 3. Mediaan aangeboden salaris: $145.000.

Aanvragen (LCA's)3
Gecertificeerd3
Adres werkgeverSeattle, WA
H-1B-afhankelijke werkgeverNee
Mediaan aangeboden salaris$145.000
Middelste helft van salarissen$137.500–$146.506
10e–90e percentiel$133.000–$147.410

Sponsort Ozette Technologies H-1B-visa?

Ozette Technologies heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend in boekjaren 2023–2026, de laatste ingediend op 6 jun. 2025. Een LCA is de eerste stap van een H-1B-aanvraag, dus de werkgever heeft H-1B-werknemers gesponsord of zich voorbereid op sponsoring; dit garandeert geen sponsoring voor een specifieke baan. Controleer de eigen vacatures van de werkgever.

Salarissen per functietitel

FunctietitelLCAsMediaan salaris
Software Engineer1$148.013
Product Designer1$145.000
Senior Computational Biologist1$130.000

Aanvragen per boekjaar

BoekjaarLCAsMediaan salaris
FY20232$146.506
FY20261$130.000

Heersende loonniveaus

Het Department of Labor stelt vier heersende loonniveaus vast voor elk beroep en gebied, van Niveau I (instap) tot Niveau IV (volledig bekwaam). De werkgever kiest het niveau dat bij de vereisten van de baan past.

Waar de banen zijn

Beroepen

Laatste aanvragen

FunctietitelBasissalarisLocatieIngediendStartdatumStatus
Senior Computational Biologist$130.000
E-3 · Niveau II
San Francisco, CA6 jun. 202523 jun. 2025Gecertificeerd, ingetrokken
Product Designer$145.000–$150.000
Niveau III
Seattle, WA20 apr. 20231 okt. 2023Gecertificeerd
Software Engineer$148.013–$168.708
Niveau III
Seattle, WA9 dec. 20223 jan. 2023Gecertificeerd

Salarissen zijn het laagste eind van het aangeboden loon per aanvraag, omgerekend naar een jaarbedrag; statistieken gebruiken alleen gecertificeerde fulltime aanvragen. Een LCA is geen visumgoedkeuring en één LCA kan meerdere functies dekken. Bron: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, boekjaren 2023–2026 (laatste beslissing 30 jun. 2026).