H1B-salarisgegevens

Home › Werkgevers › The RAE Corporation

The RAE Corporation: H-1B-salarissen en sponsoring

The RAE Corporation heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend voor H-1B en aanverwante visa in boekjaren 2023–2026; gecertificeerd: 3. Mediaan aangeboden salaris: $68.500.

Aanvragen (LCA's)3
Gecertificeerd3
Adres werkgeverPryor, OK
H-1B-afhankelijke werkgeverNee
Mediaan aangeboden salaris$68.500
Middelste helft van salarissen$66.750–$71.750
10e–90e percentiel$65.700–$73.700

Sponsort The RAE Corporation H-1B-visa?

The RAE Corporation heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend in boekjaren 2023–2026, de laatste ingediend op 12 mei 2026. Een LCA is de eerste stap van een H-1B-aanvraag, dus de werkgever heeft H-1B-werknemers gesponsord of zich voorbereid op sponsoring; dit garandeert geen sponsoring voor een specifieke baan. Controleer de eigen vacatures van de werkgever.

Salarissen per functietitel

FunctietitelLCAsMediaan salaris
Coil Product Developer1$68.500
Mechanical Designer1$75.000
Program Management Analyst1$65.000

Aanvragen per boekjaar

BoekjaarLCAsMediaan salaris
FY20252$71.750
FY20261$65.000

Heersende loonniveaus

Het Department of Labor stelt vier heersende loonniveaus vast voor elk beroep en gebied, van Niveau I (instap) tot Niveau IV (volledig bekwaam). De werkgever kiest het niveau dat bij de vereisten van de baan past.

Waar de banen zijn

Beroepen

Laatste aanvragen

FunctietitelBasissalarisLocatieIngediendStartdatumStatus
Program Management Analyst$65.000
Niveau I
Pryor, OK12 mei 20261 okt. 2026Gecertificeerd
Coil Product Developer$68.500
Niveau I
Pryor, OK1 jun. 20251 okt. 2025Gecertificeerd
Mechanical Designer$75.000
Niveau I
Pryor, OK27 mei 20251 okt. 2025Gecertificeerd

Salarissen zijn het laagste eind van het aangeboden loon per aanvraag, omgerekend naar een jaarbedrag; statistieken gebruiken alleen gecertificeerde fulltime aanvragen. Een LCA is geen visumgoedkeuring en één LCA kan meerdere functies dekken. Bron: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, boekjaren 2023–2026 (laatste beslissing 30 jun. 2026).