H1B-salarisgegevens

Home › Werkgevers › ReviverMX, Inc.

ReviverMX, Inc.: H-1B-salarissen en sponsoring

ReviverMX, Inc. heeft 4 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend voor H-1B en aanverwante visa in boekjaren 2023–2026; gecertificeerd: 4. Mediaan aangeboden salaris: $158.122.

Aanvragen (LCA's)4
Gecertificeerd4
Adres werkgeverGranite Bay, CA
H-1B-afhankelijke werkgeverNee
Mediaan aangeboden salaris$158.122
Middelste helft van salarissen$141.684–$170.254
10e–90e percentiel$133.474–$170.713

Sponsort ReviverMX, Inc. H-1B-visa?

ReviverMX, Inc. heeft 4 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend in boekjaren 2023–2026, de laatste ingediend op 21 apr. 2025. Een LCA is de eerste stap van een H-1B-aanvraag, dus de werkgever heeft H-1B-werknemers gesponsord of zich voorbereid op sponsoring; dit garandeert geen sponsoring voor een specifieke baan. Controleer de eigen vacatures van de werkgever.

Salarissen per functietitel

FunctietitelLCAsMediaan salaris
Firmware Architect2$170.509
Software Engineer1$128.000
Sr. Firmware Engineer1$146.245

Aanvragen per boekjaar

BoekjaarLCAsMediaan salaris
FY20232$149.000
FY20252$158.632

Heersende loonniveaus

Het Department of Labor stelt vier heersende loonniveaus vast voor elk beroep en gebied, van Niveau I (instap) tot Niveau IV (volledig bekwaam). De werkgever kiest het niveau dat bij de vereisten van de baan past.

Waar de banen zijn

Beroepen

Laatste aanvragen

FunctietitelBasissalarisLocatieIngediendStartdatumStatus
Firmware Architect$171.018
Niveau IV
Granite Bay, CA21 apr. 20257 mei 2025Gecertificeerd
Sr. Firmware Engineer$146.245
Niveau III
Granite Bay, CA29 jan. 20254 feb. 2025Gecertificeerd
Software Engineer$128.000
Niveau II
Granite Bay, CA27 jul. 20235 nov. 2023Gecertificeerd
Firmware Architect$170.000
Niveau IV
Granite Bay, CA20 apr. 20231 mei 2023Gecertificeerd

Salarissen zijn het laagste eind van het aangeboden loon per aanvraag, omgerekend naar een jaarbedrag; statistieken gebruiken alleen gecertificeerde fulltime aanvragen. Een LCA is geen visumgoedkeuring en één LCA kan meerdere functies dekken. Bron: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, boekjaren 2023–2026 (laatste beslissing 30 jun. 2026).