H1B-salarisgegevens

Home › Werkgevers › Siegel & Gale, LLC

Siegel & Gale, LLC: H-1B-salarissen en sponsoring

Siegel & Gale, LLC heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend voor H-1B en aanverwante visa in boekjaren 2023–2026; gecertificeerd: 3. Mediaan aangeboden salaris: $126.000.

Aanvragen (LCA's)3
Gecertificeerd3
Adres werkgeverNew York, NY
H-1B-afhankelijke werkgeverNee
Mediaan aangeboden salaris$126.000
Middelste helft van salarissen$111.500–$135.500
10e–90e percentiel$102.800–$141.200

Sponsort Siegel & Gale, LLC H-1B-visa?

Siegel & Gale, LLC heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend in boekjaren 2023–2026, de laatste ingediend op 6 jun. 2025. Een LCA is de eerste stap van een H-1B-aanvraag, dus de werkgever heeft H-1B-werknemers gesponsord of zich voorbereid op sponsoring; dit garandeert geen sponsoring voor een specifieke baan. Controleer de eigen vacatures van de werkgever.

Salarissen per functietitel

FunctietitelLCAsMediaan salaris
Senior Account Manager1$126.000
Account Director1$145.000
Senior Designer1$97.000

Aanvragen per boekjaar

BoekjaarLCAsMediaan salaris
FY20241$126.000
FY20252$121.000

Heersende loonniveaus

Het Department of Labor stelt vier heersende loonniveaus vast voor elk beroep en gebied, van Niveau I (instap) tot Niveau IV (volledig bekwaam). De werkgever kiest het niveau dat bij de vereisten van de baan past.

Waar de banen zijn

Beroepen

Laatste aanvragen

FunctietitelBasissalarisLocatieIngediendStartdatumStatus
Account Director$145.000
Niveau II
New York, NY6 jun. 202523 jul. 2025Gecertificeerd
Senior Designer$97.000
Niveau II
New York, NY30 apr. 202527 aug. 2025Gecertificeerd
Senior Account Manager$126.000
Niveau I
New York, NY29 apr. 202415 mei 2024Gecertificeerd

Salarissen zijn het laagste eind van het aangeboden loon per aanvraag, omgerekend naar een jaarbedrag; statistieken gebruiken alleen gecertificeerde fulltime aanvragen. Een LCA is geen visumgoedkeuring en één LCA kan meerdere functies dekken. Bron: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, boekjaren 2023–2026 (laatste beslissing 30 jun. 2026).