H1B-salarisgegevens

Home › Werkgevers › Slim Glow Corp

Slim Glow Corp: H-1B-salarissen en sponsoring

Slim Glow Corp heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend voor H-1B en aanverwante visa in boekjaren 2023–2026; gecertificeerd: 3. Mediaan aangeboden salaris: $64.958.

Aanvragen (LCA's)3
Gecertificeerd3
Adres werkgeverSan Gabriel, CA
H-1B-afhankelijke werkgeverNee
Mediaan aangeboden salaris$64.958
Middelste helft van salarissen$63.658–$66.258
10e–90e percentiel$62.878–$67.038

Sponsort Slim Glow Corp H-1B-visa?

Slim Glow Corp heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend in boekjaren 2023–2026, de laatste ingediend op 2 jul. 2025. Een LCA is de eerste stap van een H-1B-aanvraag, dus de werkgever heeft H-1B-werknemers gesponsord of zich voorbereid op sponsoring; dit garandeert geen sponsoring voor een specifieke baan. Controleer de eigen vacatures van de werkgever.

Salarissen per functietitel

FunctietitelLCAsMediaan salaris
Marketing Graphic Designer2$64.958
Technical Trainer1—

Aanvragen per boekjaar

BoekjaarLCAsMediaan salaris
FY20253$64.958

Heersende loonniveaus

Het Department of Labor stelt vier heersende loonniveaus vast voor elk beroep en gebied, van Niveau I (instap) tot Niveau IV (volledig bekwaam). De werkgever kiest het niveau dat bij de vereisten van de baan past.

Waar de banen zijn

Beroepen

Laatste aanvragen

FunctietitelBasissalarisLocatieIngediendStartdatumStatus
Marketing Graphic Designer$67.558
Niveau II
San Gabriel, CA2 jul. 20251 okt. 2025Gecertificeerd
Technical Trainer$45.552
parttime · Niveau I
San Gabriel, CA2 jul. 20251 okt. 2025Gecertificeerd
Marketing Graphic Designer$62.358
Niveau II
San Gabriel, CA23 jun. 20251 okt. 2025Gecertificeerd

Salarissen zijn het laagste eind van het aangeboden loon per aanvraag, omgerekend naar een jaarbedrag; statistieken gebruiken alleen gecertificeerde fulltime aanvragen. Een LCA is geen visumgoedkeuring en één LCA kan meerdere functies dekken. Bron: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, boekjaren 2023–2026 (laatste beslissing 30 jun. 2026).