Home › Werkgevers › Talentsky, Inc.

Talentsky, Inc.: H-1B-salarissen en sponsoring

Talentsky, Inc. heeft 4 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend voor H-1B en aanverwante visa in boekjaren 2023–2026; gecertificeerd: 4. Mediaan aangeboden salaris: $131.500.

Aanvragen (LCA's)4

Gecertificeerd4

Adres werkgeverSanta Ynez, CA

H-1B-afhankelijke werkgeverNee

Mediaan aangeboden salaris$131.500

Middelste helft van salarissen$131.500–$131.500

10e–90e percentiel$131.500–$131.500

Sponsort Talentsky, Inc. H-1B-visa?

Talentsky, Inc. heeft 4 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend in boekjaren 2023–2026, de laatste ingediend op 21 feb. 2025. Een LCA is de eerste stap van een H-1B-aanvraag, dus de werkgever heeft H-1B-werknemers gesponsord of zich voorbereid op sponsoring; dit garandeert geen sponsoring voor een specifieke baan. Controleer de eigen vacatures van de werkgever.

Salarissen per functietitel

Functietitel	LCAs	Mediaan salaris
Data Science Engineer	4	$131.500

Aanvragen per boekjaar

Boekjaar	LCAs	Mediaan salaris
FY2023	2	$131.500
FY2025	2	—

Het Department of Labor stelt vier heersende loonniveaus vast voor elk beroep en gebied, van Niveau I (instap) tot Niveau IV (volledig bekwaam). De werkgever kiest het niveau dat bij de vereisten van de baan past.

Waar de banen zijn

Beroepen

Laatste aanvragen

Functietitel	Basissalaris	Locatie	Ingediend	Startdatum	Status
Data Science Engineer	$131.560 parttime · Niveau III	Indianapolis, IN	21 feb. 2025	26 feb. 2025	Gecertificeerd
Data Science Engineer	$131.560 parttime · Niveau III	Indianapolis, IN	21 feb. 2025	26 feb. 2025	Gecertificeerd
Data Science Engineer	$131.500 Niveau IV	Bloomington, IN	18 apr. 2023	1 okt. 2023	Gecertificeerd
Data Science Engineer	$131.500 Niveau IV	Bloomington, IN	18 apr. 2023	1 okt. 2023	Gecertificeerd

Salarissen zijn het laagste eind van het aangeboden loon per aanvraag, omgerekend naar een jaarbedrag; statistieken gebruiken alleen gecertificeerde fulltime aanvragen. Een LCA is geen visumgoedkeuring en één LCA kan meerdere functies dekken. Bron: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, boekjaren 2023–2026 (laatste beslissing 30 jun. 2026).