H1B-salarisgegevens

Home › Werkgevers › Triple Z Trading INC

Triple Z Trading INC: H-1B-salarissen en sponsoring

Triple Z Trading INC heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend voor H-1B en aanverwante visa in boekjaren 2023–2026; gecertificeerd: 3. Mediaan aangeboden salaris: $137.051.

Aanvragen (LCA's)3
Gecertificeerd3
Adres werkgeverSmyrna, DE
H-1B-afhankelijke werkgeverNee
Mediaan aangeboden salaris$137.051
Middelste helft van salarissen$137.051–$137.051
10e–90e percentiel$137.051–$137.051

Sponsort Triple Z Trading INC H-1B-visa?

Triple Z Trading INC heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend in boekjaren 2023–2026, de laatste ingediend op 15 mei 2026. Een LCA is de eerste stap van een H-1B-aanvraag, dus de werkgever heeft H-1B-werknemers gesponsord of zich voorbereid op sponsoring; dit garandeert geen sponsoring voor een specifieke baan. Controleer de eigen vacatures van de werkgever.

Salarissen per functietitel

FunctietitelLCAsMediaan salaris
Human Resources Specialist2—
Chief Financial Officer1$137.051

Aanvragen per boekjaar

BoekjaarLCAsMediaan salaris
FY20263$137.051

Heersende loonniveaus

Het Department of Labor stelt vier heersende loonniveaus vast voor elk beroep en gebied, van Niveau I (instap) tot Niveau IV (volledig bekwaam). De werkgever kiest het niveau dat bij de vereisten van de baan past.

Waar de banen zijn

Beroepen

Laatste aanvragen

FunctietitelBasissalarisLocatieIngediendStartdatumStatus
Human Resources Specialist$56.160
parttime · Niveau I
Smyrna, DE15 mei 20261 okt. 2026Gecertificeerd
Human Resources Specialist$56.160
parttime · Niveau II
Smyrna, DE7 mei 20261 okt. 2026Gecertificeerd
Chief Financial Officer$137.051
Niveau I
Smyrna, DE20 jan. 20264 feb. 2026Gecertificeerd

Salarissen zijn het laagste eind van het aangeboden loon per aanvraag, omgerekend naar een jaarbedrag; statistieken gebruiken alleen gecertificeerde fulltime aanvragen. Een LCA is geen visumgoedkeuring en één LCA kan meerdere functies dekken. Bron: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, boekjaren 2023–2026 (laatste beslissing 30 jun. 2026).