H1B-salarisgegevens

Home › Werkgevers › UMC Physicians

UMC Physicians: H-1B-salarissen en sponsoring

UMC Physicians heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend voor H-1B en aanverwante visa in boekjaren 2023–2026; gecertificeerd: 3. Mediaan aangeboden salaris: $275.000.

Aanvragen (LCA's)3
Gecertificeerd3
Adres werkgeverLubbock, TX
H-1B-afhankelijke werkgeverNee
Mediaan aangeboden salaris$275.000
Middelste helft van salarissen$245.000–$537.500
10e–90e percentiel$227.000–$695.000

Sponsort UMC Physicians H-1B-visa?

UMC Physicians heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend in boekjaren 2023–2026, de laatste ingediend op 8 apr. 2025. Een LCA is de eerste stap van een H-1B-aanvraag, dus de werkgever heeft H-1B-werknemers gesponsord of zich voorbereid op sponsoring; dit garandeert geen sponsoring voor een specifieke baan. Controleer de eigen vacatures van de werkgever.

Salarissen per functietitel

FunctietitelLCAsMediaan salaris
Internal Medicine Physician1$275.000
Neurosurgeon1$800.000
Physician1$215.000

Aanvragen per boekjaar

BoekjaarLCAsMediaan salaris
FY20241$275.000
FY20252$507.500

Heersende loonniveaus

Het Department of Labor stelt vier heersende loonniveaus vast voor elk beroep en gebied, van Niveau I (instap) tot Niveau IV (volledig bekwaam). De werkgever kiest het niveau dat bij de vereisten van de baan past.

Waar de banen zijn

Beroepen

Laatste aanvragen

FunctietitelBasissalarisLocatieIngediendStartdatumStatus
Physician$215.000–$245.000
Niveau III
Lubbock, TX8 apr. 20251 sep. 2025Gecertificeerd
Neurosurgeon$800.000–$1.100.000
Niveau IV
Lubbock, TX13 jan. 20251 jul. 2025Gecertificeerd
Internal Medicine Physician$275.000
Niveau II
Lubbock, TX19 jul. 202427 aug. 2024Gecertificeerd

Salarissen zijn het laagste eind van het aangeboden loon per aanvraag, omgerekend naar een jaarbedrag; statistieken gebruiken alleen gecertificeerde fulltime aanvragen. Een LCA is geen visumgoedkeuring en één LCA kan meerdere functies dekken. Bron: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, boekjaren 2023–2026 (laatste beslissing 30 jun. 2026).