H1B-salarisgegevens

Home › Werkgevers › UtilPros LLC

UtilPros LLC: H-1B-salarissen en sponsoring

UtilPros LLC heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend voor H-1B en aanverwante visa in boekjaren 2023–2026; gecertificeerd: 3. Mediaan aangeboden salaris: $105.997.

Aanvragen (LCA's)3
Gecertificeerd3
Adres werkgeverPlano, TX
H-1B-afhankelijke werkgeverNee
Mediaan aangeboden salaris$105.997
Middelste helft van salarissen$92.998–$111.998
10e–90e percentiel$85.199–$115.599

Sponsort UtilPros LLC H-1B-visa?

UtilPros LLC heeft 3 arbeidsvoorwaardenaanvragen ingediend in boekjaren 2023–2026, de laatste ingediend op 2 jul. 2024. Een LCA is de eerste stap van een H-1B-aanvraag, dus de werkgever heeft H-1B-werknemers gesponsord of zich voorbereid op sponsoring; dit garandeert geen sponsoring voor een specifieke baan. Controleer de eigen vacatures van de werkgever.

Salarissen per functietitel

FunctietitelLCAsMediaan salaris
Senior Software Developer2$111.998
Business Analyst1$80.000

Aanvragen per boekjaar

BoekjaarLCAsMediaan salaris
FY20243$105.997

Heersende loonniveaus

Het Department of Labor stelt vier heersende loonniveaus vast voor elk beroep en gebied, van Niveau I (instap) tot Niveau IV (volledig bekwaam). De werkgever kiest het niveau dat bij de vereisten van de baan past.

Waar de banen zijn

Beroepen

Laatste aanvragen

FunctietitelBasissalarisLocatieIngediendStartdatumStatus
Senior Software Developer$118.000–$118.005
Niveau II
Plano, TX2 jul. 20241 aug. 2024Gecertificeerd
Senior Software Developer$105.997–$105.998
Niveau II
Plano, TX1 jul. 20241 aug. 2024Gecertificeerd
Business Analyst$80.000–$80.001
Niveau II
Plano, TX14 jun. 20241 okt. 2024Gecertificeerd

Salarissen zijn het laagste eind van het aangeboden loon per aanvraag, omgerekend naar een jaarbedrag; statistieken gebruiken alleen gecertificeerde fulltime aanvragen. Een LCA is geen visumgoedkeuring en één LCA kan meerdere functies dekken. Bron: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, boekjaren 2023–2026 (laatste beslissing 30 jun. 2026).