ਹੋਮ › ਨੌਕਰੀ ਦੇਣ ਵਾਲੇ › ADP, Inc. › GlobalView Senior Lead Consultant
ADP, Inc. ਵਿੱਚ GlobalView Senior Lead Consultant: H-1B ਵੇਤਨ
ADP, Inc. ਵਿੱਚ GlobalView Senior Lead Consultant ਜੌਬ ਟਾਈਟਲ ਲਈ 11 ਲੇਬਰ ਕੰਡੀਸ਼ਨ ਐਪਲੀਕੇਸ਼ਨ। ਮੱਧਮਾਨ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਬੇਸ ਵੇਤਨ $1,31,460; ਵਿਚਕਾਰਲਾ ਅੱਧ $1,06,574–$1,45,374।
ਅਰਜ਼ੀਆਂ (LCAs)11
ਮੱਧਮ ਦਿੱਤਾ ਗਿਆ ਵੇਤਨ$1,31,460
ਵੇਤਨ ਦਾ ਮੱਧ ਭਾਗ$1,06,574–$1,45,374
10ਵਾਂ–90ਵਾਂ ਪ੍ਰਤੀਸ਼ਤ$97,248–$1,55,670
ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ ਅਨੁਸਾਰ
| ਮਾਲੀ ਸਾਲ | LCAs | ਮੱਧਮਾਨ ਵੇਤਨ |
|---|---|---|
| FY2023 | 2 | $96,897 |
| FY2024 | 1 | $97,469 |
| FY2025 | 3 | $1,30,707 |
| FY2026 | 4 | $1,43,868 |
ਐਪਲੀਕੇਸ਼ਨ
| ਬੇਸ ਵੇਤਨ | ਸਥਾਨ | ਜਮ੍ਹਾਂ ਕੀਤਾ | ਸ਼ੁਰੂਆਤੀ ਤਾਰੀਖ਼ | ਸਥਿਤੀ |
|---|---|---|---|---|
| $1,32,214–$2,06,700 | Alpharetta, GA | 6 ਅਪ੍ਰੈ 2026 | 1 ਅਕਤੂ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| $1,55,522–$2,06,700 ਪੱਧਰ IV | Jacksonville, FL | 31 ਮਾਰਚ 2026 | 7 ਸਤੰ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| $1,32,214–$2,06,700 | Alpharetta, GA | 30 ਮਾਰਚ 2026 | 13 ਅਪ੍ਰੈ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| $1,56,998–$2,06,700 ਪੱਧਰ IV | Dallas, TX | 5 ਮਾਰਚ 2026 | 10 ਮਾਰਚ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| $1,30,707–$2,06,700 ਪੱਧਰ III | Alpharetta, GA | 19 ਅਗ 2025 | 1 ਸਤੰ 2025 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| $1,30,707–$1,99,600 ਪੱਧਰ III | Alpharetta, GA | 18 ਅਗ 2025 | 13 ਫ਼ਰ 2026 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| $1,49,760–$2,14,600 ਪੱਧਰ IV | Alpharetta, GA | 2 ਦਸੰ 2024 | 6 ਫ਼ਰ 2025 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| $1,29,147–$2,14,600 ਪੱਧਰ IV | Alpharetta, GA | 13 ਨਵੰ 2024 | 6 ਫ਼ਰ 2025 | ਵਾਪਸ ਲਿਆ ਗਿਆ |
| $97,469–$2,10,200 ਪੱਧਰ III | Alpharetta, GA | 5 ਜੂਨ 2024 | 1 ਅਕਤੂ 2024 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| $98,530–$1,91,500 ਪੱਧਰ III | Jacksonville, FL | 28 ਅਗ 2023 | 8 ਸਤੰ 2023 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
| $95,264–$1,91,500 ਪੱਧਰ III | Alpharetta, GA | 1 ਮਈ 2023 | 22 ਸਤੰ 2023 | ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ |
ADP, Inc. ਵਿੱਚ ਹੋਰ ਜੌਬ
- Client Technical Support Consultant III$1,27,504
- GlobalView Lead Consultant$1,05,968
- Client Tech Support Consultant III$1,17,042
- Lead Architect$1,15,856
- Senior Data Scientist$1,11,966
- Global Solution Designer$1,28,206
ਤਨਖਾਹ ਹਰ ਅਰਜ਼ੀ 'ਤੇ ਪੇਸ਼ ਕੀਤੀ ਗਈ ਵੇਤਨ ਦੀ ਹੇਠਲੀ ਸੀਮਾ ਹੈ, ਜਿਸਨੂੰ ਸਾਲਾਨਾ ਰਕਮ ਵਿੱਚ ਬਦਲਿਆ ਗਿਆ ਹੈ; ਅੰਕੜੇ ਸਿਰਫ਼ ਪ੍ਰਮਾਣਿਤ ਪੂਰੇ ਸਮੇਂ ਦੀਆਂ ਅਰਜ਼ੀਆਂ ਦੀ ਵਰਤੋਂ ਕਰਦੇ ਹਨ। LCA ਵੀਜ਼ਾ ਮਨਜ਼ੂਰੀ ਨਹੀਂ ਹੈ ਅਤੇ ਇੱਕ LCA ਕਈ ਪਦਾਂ ਨੂੰ ਕਵਰ ਕਰ ਸਕਦੀ ਹੈ। ਸਰੋਤ: U.S. Department of Labor, OFLC LCA Disclosure Data, ਵਿੱਤੀ ਸਾਲ 2023–2026 (ਸਭ ਤੋਂ ਨਵਾਂ ਫੈਸਲਾ 30 ਜੂਨ 2026)।